崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場部門日常的工作安排,制定工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)公司年度目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)與芯片原廠對(duì)接,維持與芯片原廠的良好關(guān)系;
3、收集并整理公司內(nèi)關(guān)于本產(chǎn)品線的客戶進(jìn)度、項(xiàng)目進(jìn)度、當(dāng)前存在的問題、需要協(xié)調(diào)哪些資源;
4、與業(yè)務(wù)或技術(shù)一起或單獨(dú)出差,拜訪重要客戶、探索重要市場、了解行業(yè)信息等;
5、總結(jié)并分析如何推動(dòng)本產(chǎn)品線業(yè)績的增長、優(yōu)化市場策略等;
6、組織業(yè)務(wù)部、研發(fā)部共同討論市場數(shù)據(jù)、市場行情、市場策略等。
任職要求:
1、電子、通信、計(jì)算機(jī)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、五年及以上電子行業(yè)、半導(dǎo)體行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有管理區(qū)域市場團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉掌握充電管理芯片的應(yīng)用(例如:英集芯、圣邦、南芯等充電管理IC芯片);
4、具備優(yōu)秀的技術(shù)知識(shí)儲(chǔ)備,能夠無障礙和研發(fā)工程師溝通技術(shù)細(xì)節(jié),能夠無障礙參與公司內(nèi)部的技術(shù)交流。能夠參考技術(shù)指標(biāo),分析項(xiàng)目的技術(shù)難度、成功率、信息的真假程度等;
5、具有良好的市場開拓能力和抗壓能力。
薪資福利:
1、全面保障:五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)+定期體檢,為您和家人提供安心的健康保障。
2、豐厚獎(jiǎng)勵(lì):年底雙薪+績效獎(jiǎng)金+年終分紅,您的努力與貢獻(xiàn)將得到實(shí)質(zhì)回報(bào)。
3、股權(quán)激勵(lì):股票期權(quán),與公司共成長,享受長期價(jià)值增值。
4、生活關(guān)懷:員工宿舍、通訊補(bǔ)貼、帶薪年假及父母生日福利,讓愛傳遞,溫暖常在。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):員工旅游、節(jié)日福利,增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,享受生活樂趣。
崗位優(yōu)勢:
1、創(chuàng)新引領(lǐng):作為嵌入式系統(tǒng)解決方案服務(wù)商,我們緊跟智能終端產(chǎn)品發(fā)展,您的創(chuàng)意將引領(lǐng)行業(yè)潮流。
2、全員持股:公平真誠的企業(yè)文化,全員持股機(jī)制,讓您成為公司成長故事中的主角。
3、職業(yè)規(guī)劃:為您量身定制職業(yè)規(guī)劃,助力您在BMS、充電管理等核心領(lǐng)域深耕細(xì)作。
4、專業(yè)培訓(xùn):豐富多樣的培訓(xùn)課程,涵蓋產(chǎn)品管理、市場分析等,加速您的專業(yè)能力提升。