崗位職責(zé)：

1、主導(dǎo)規(guī)劃

協(xié)助制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，組織編制公司財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略規(guī)劃及并實(shí)施執(zhí)行；

建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)核算體系，進(jìn)行有效的內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)測(cè)規(guī)避管理；

主持開(kāi)展公司經(jīng)營(yíng)管理工作的成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析等，提高公司經(jīng)濟(jì)效益；

負(fù)責(zé)在項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)對(duì)經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行測(cè)算，配合成本管理部對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行投資估算，提供決策支持；

2、全盤賬務(wù)管理

負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)工作分配及處理，統(tǒng)籌月度/季度/年度結(jié)賬工作；

完成稅務(wù)核算及申報(bào)支持（增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等），協(xié)助稅務(wù)合規(guī)性檢查。

3、業(yè)財(cái)協(xié)同與風(fēng)險(xiǎn)管控

審核業(yè)務(wù)合同、采購(gòu)訂單及付款單據(jù)，評(píng)估業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)與財(cái)務(wù)合規(guī)性，提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議；

管理應(yīng)付賬款全流程，包括供應(yīng)商對(duì)賬、爭(zhēng)議處理、賬期優(yōu)化及現(xiàn)金流預(yù)測(cè)；

定期梳理財(cái)務(wù)流程，識(shí)別效率瓶頸與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，推動(dòng)系統(tǒng)化改造需求落地；

4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與決策支持

搭建多維度經(jīng)營(yíng)分析模型，監(jiān)控成本費(fèi)用波動(dòng)、項(xiàng)目投入產(chǎn)出比等核心指標(biāo)，輸出降本增效建議；

5、合規(guī)與檔案管理

審核會(huì)計(jì)憑證及原始單據(jù)，確保憑證完整性、合規(guī)性及附件齊全；

組織財(cái)務(wù)檔案歸檔（憑證、報(bào)表、合同等），符合內(nèi)外部審計(jì)要求；

6、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

任職要求

1、學(xué)歷與資質(zhì)

統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)；

持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，CPA/CMA持證者優(yōu)先。

2、經(jīng)驗(yàn)與技能

5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年總賬或合并報(bào)表經(jīng)驗(yàn)；

精通Excel函數(shù)（VLOOKUP/SUMIFS/數(shù)據(jù)透視表），具備SQL/Python基礎(chǔ)或Power B可視化能力者優(yōu)先；熟練操作ERP系統(tǒng)：（如Oracle/金蝶/用友），熟悉財(cái)務(wù)中臺(tái)系統(tǒng)邏輯。

3、綜合能力

/出色的跨部門溝通能力，能將財(cái)務(wù)語(yǔ)言轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)部門可落地的建議；

/有敏感的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)，極強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部審計(jì)能力，對(duì)預(yù)算體系的推行有很強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，邏輯清晰，監(jiān)管審查各部門，擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘業(yè)務(wù)問(wèn)題，提出可行性解決方案。

/熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策，具備較為全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度流程；

/具備良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的判斷和決策能力，工作細(xì)致、嚴(yán)峻，并具有戰(zhàn)略前瞻思維。