崗位職責
1.根據(jù)酒店式服務公寓的經(jīng)營目標和規(guī)劃招攬客源，負責業(yè)務拓展和方案實施。
2.積極與國內(nèi)國外各大房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)、外國駐華機構(gòu)，企業(yè)訂房人保持聯(lián)系，隨時向他們提供酒店式服務公寓的變化情況和節(jié)目信息，以吸引顧客。
3.研究和掌握酒店式服務公寓的相關市場信息和同行業(yè)銷售方針，定期向市場營銷副總監(jiān)上交市場信息報告，并提出相應的方案和對策。
4.走訪客戶。定期或不定期地拜訪各大房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和企業(yè)訂房人員等，向他們征求對本酒店式服務公寓的意見和建議，必要時申請舉行各種活動要求他們參加，以增進了解，加強友誼。
5.做好市場分析，收集同類競爭項目的產(chǎn)品信息，深入了解對方產(chǎn)品的優(yōu)劣處，做好與本公寓的對比性，定期向市場營銷總監(jiān)提交銷售計劃。
6.不斷更新市場營銷觀念和促銷手段，以適應市場變化的需要，即客戶的需要，使客戶永遠產(chǎn)生好奇和新鮮感。
7.主動協(xié)調(diào)銷售部與酒店式服務公寓各部門的關系，使各個工作環(huán)節(jié)運轉(zhuǎn)順利，一切以顧客為中心，在公眾中樹立起人人有敬業(yè)精神的群體形象。
8.完成上級交辦的其他事宜。
底薪+高提成
崗位要求
1.大專以上文化，有酒店式公寓銷售租賃工作經(jīng)驗優(yōu)先
2.身體健康，形象氣質(zhì)佳。

3.善于與人交際，有親和力，待人熱情、友善，有禮貌，性格外向、機警靈活、工作勤奮。
4.熟練掌握客房銷售的方法和推銷技巧，并能在工作中靈活運用。
5.熟悉酒店各個部門的運作程序，溝通協(xié)調(diào)能力強。

底薪7000左右+高提成，綜合薪資15000+，五險一金，管吃住