一、薪資待遇
1.薪資架構(gòu):基本工資5000-7000元+月度獎金提成2000元(上不封頂)+月度PK獎金1000元(上不封頂),試用期3個月;
2.福利待遇:入職繳納五險+差旅費(fèi)補(bǔ)貼
3.工作時間:8小時工作制,每月4天調(diào)休。
二、工作職責(zé)
1、通過客戶拜訪開發(fā)與維護(hù),協(xié)助經(jīng)銷商完成目標(biāo)。
2、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識,并可以推廣至客戶端。
3、了解并反饋市場動態(tài),協(xié)助經(jīng)銷商制定針對性策略。
三、任職資格:
1.30歲及以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.有3年以上銷售行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.十富有激情,踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,符合杰克文化;
4.具備較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行力;
5.有縫制行業(yè)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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