HWP工作目標(biāo)：致力于為日益增長的中產(chǎn)人群及家庭提供全方位健康和財富的管理與服務(wù)。


招聘標(biāo)準(zhǔn)：

1、年齡：25-45歲

2、學(xué)歷：大學(xué)本科及以上（特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專，年齡50以內(nèi)）

3、個人過往年收入：稅收12萬以上

4、醫(yī)療、養(yǎng)老、金融、證券、銀行、地產(chǎn)領(lǐng)域優(yōu)先

5、認同泰康大醫(yī)養(yǎng)戰(zhàn)略


同業(yè)聘才：

1. 同業(yè)績優(yōu)

2. 最近一年個人銷售業(yè)績與收入至少達到：任職期間個人業(yè)務(wù)品質(zhì)優(yōu)良，繼續(xù)率達到85%


職位亮點：

1. 除收入無上限，高額銷售獎金外，額外再做加法，給予長達18個月高額津貼獎勵：

2. 提供多功能培訓(xùn)教室，用于開展各種活動舉辦；擁有專屬VIP室用于接待、招募、聯(lián)誼；高端寫字樓HWP專屬職場；

3、健康財富規(guī)劃師（HWP）是泰康創(chuàng)新性打造的新職業(yè)，其承接泰康“保險 醫(yī)養(yǎng)康寧”戰(zhàn)略，專業(yè)化服務(wù)于高凈值人群全生命周期，提供一站式養(yǎng)老，健康、財富管理解決方案。

4、從銷售導(dǎo)向到客戶導(dǎo)向，從只賣保險到四位一體產(chǎn)品全銷售，從單純代理人轉(zhuǎn)為全能型職業(yè)經(jīng)理人，HWP是泰康人壽由高速度向高質(zhì)量轉(zhuǎn)型的重要開端，代表著泰康光明的未來，必將成為保險業(yè)最讓人向往的新職業(yè)！