更新于 2月26日

行政人事(雙休)

4000-5000元
  • 成都青羊區(qū)
  • 1-3年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績(jī)效管理薪酬福利
崗位需要坐班前臺(tái)!!能接受再投遞簡(jiǎn)歷
人事板塊:
1.負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案,用工合同的簽訂并保管續(xù)簽等;
2. 負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社保基數(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等,
3.做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作,負(fù)責(zé)加班的審核和報(bào)批工作;
4.協(xié)助各部門(mén)負(fù)責(zé)人制定績(jī)效考核政策,組織實(shí)施績(jī)效管理,并對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題,使績(jī)效考核體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jī)效管理體系;
5. 協(xié)助制定、修改公司管理制度,并宣導(dǎo)下發(fā)。
行政板塊:
1. 接待來(lái)訪客人,并通報(bào)相關(guān)部門(mén);
2.負(fù)責(zé)前臺(tái)接聽(tīng)電話(huà),妥當(dāng)應(yīng)答,如有必要,做好電話(huà)記錄;
3. 負(fù)責(zé)辦公區(qū)域水、電、氣、電信、網(wǎng)絡(luò)等的管理,并做好每月公司物業(yè)費(fèi)、電費(fèi)、水費(fèi)、電話(huà)費(fèi)、快遞費(fèi)等費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及跟催付款工作,及辦公用品申購(gòu)發(fā)放;
4.負(fù)責(zé)公共會(huì)議室/總經(jīng)理辦公室的管理及衛(wèi)生工作,做好會(huì)議、來(lái)訪接待的服務(wù)工作;
5.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛鑰匙的保管工作及車(chē)輛使用的登記工作;
6.負(fù)責(zé)公司油卡的充值付款,并完成卡片保管、分發(fā)、劃撥;

工作地點(diǎn)

青羊工業(yè)總部基地K區(qū)7棟702室

職位發(fā)布者

黃女士/人事專(zhuān)員

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公司可承擔(dān) 110kV以及各種電壓等級(jí)的送電線路(含電纜工程)和變電站工程的施工。兆朗電氣精于高、低壓電力工程承攬與施工,是集設(shè)計(jì)、元器件、安裝、調(diào)試、維護(hù)為一體的專(zhuān)業(yè)電力工程服務(wù)企業(yè)。為各類(lèi)客戶(hù)提供從項(xiàng)目評(píng)估、可研、設(shè)計(jì)、用電業(yè)務(wù)辦理、土建(部分)及電氣安裝調(diào)試、驗(yàn)收送電及后期運(yùn)行維護(hù)的各項(xiàng)服務(wù)。公司一直秉承優(yōu)質(zhì)高效誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)理念,始終堅(jiān)持“創(chuàng)建電力行業(yè)一流材料和服務(wù)一體化平臺(tái)”的公司宗旨,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、合理、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。
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