崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)機(jī)房的安全運(yùn)行工作,處理日常維修,對發(fā)生的問題及時(shí)向上級匯報(bào);
2、負(fù)責(zé)完成設(shè)備的日常巡檢、抄表、維保等工作。
3、負(fù)責(zé)完成變更管理、事件管理等工作;
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度和操作規(guī)范,保證電氣和暖通設(shè)備的安全運(yùn)行;
5、負(fù)責(zé)本班期間的故障處理及應(yīng)急操作,消防值班和應(yīng)急工作,并做好交接班記錄。
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣機(jī)電專業(yè)或暖通專業(yè)(專業(yè)經(jīng)驗(yàn)突出,可以放寬學(xué)歷);
2、具有2年以上電氣或1年以上數(shù)據(jù)中心工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電力系統(tǒng)相關(guān)安全操作規(guī)范,持有對應(yīng)從業(yè)資格證(高壓電工操作證、低壓電工操作證以上至少持有1種);
3、能勝任7*24小時(shí)的輪班值守工作;
4、有配電系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn), 熟悉各品牌高低壓配電柜結(jié)構(gòu)及配電系統(tǒng)二次回路;
5、有一定使用辦公軟件的操作的能力,能看懂CAD圖紙;
6、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神,做事細(xì)致責(zé)任心強(qiáng)。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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