崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)招聘,績效管理,員工關(guān)系處理,薪酬福利和培訓(xùn)等人力資源管理。
2 配合本部門的接待工作。
3 負(fù)責(zé)辦公室及會議室的環(huán)境管理和維護(hù)工作
4.辦理入離職,負(fù)責(zé)考勤、社保和公積金
5.處理勞動合同續(xù)簽事宜
4 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1 身高要求163以上,有親和力,熱情大方。
2 對社保、人事政策法規(guī)熟悉。
職位福利:
五險一金,節(jié)日福利,績效獎金,全勤獎,員工食堂