職責(zé)描述：
負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作
團(tuán)隊(duì)管理：
1、 基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成KPI指標(biāo)，并對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行督導(dǎo)及提供專業(yè)支撐
2、 員工能力輔導(dǎo)與提升：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員工的專業(yè)技能提升，并對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估與反饋
團(tuán)隊(duì)建設(shè)：
1、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)組織文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)氛圍及凝聚力提升
項(xiàng)目管理：
1、 負(fù)責(zé)員?團(tuán)隊(duì)管理及績(jī)效管理，業(yè)務(wù)及項(xiàng)目人員?險(xiǎn)把控；
2、 根據(jù)量級(jí)負(fù)責(zé)員??常排班；
3、 其他的部分：結(jié)合業(yè)務(wù)內(nèi)容與進(jìn)程給上級(jí)會(huì)把奧
4、 根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，匯報(bào)給項(xiàng)目經(jīng)理
任職要求：
1、 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；
2、 管理經(jīng)驗(yàn)：1年以上100人項(xiàng)目或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題并及時(shí)解決反饋；
3、 能力素質(zhì)：具備較強(qiáng)的抗壓能力，敏感意識(shí)和溝通能力及協(xié)調(diào)能力；熟練使用辦公軟件，善于數(shù)據(jù)分析及總結(jié)提煉
4、 專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具備安全風(fēng)險(xiǎn)和電商審核、標(biāo)注（非技術(shù)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
審核內(nèi)容描述：
審核內(nèi)容分為圖片、視頻、標(biāo)題、建站四個(gè)模塊，根據(jù)客戶方提供的審核規(guī)范對(duì)、涉政、違法違規(guī)、惡意廣告等信息進(jìn)行處理，
項(xiàng)目主管除了項(xiàng)目日常管理以外需要對(duì)項(xiàng)目審核內(nèi)容做到完全熟悉，能夠在日常管理中及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題，或針對(duì)問(wèn)題給出可落地可執(zhí)行的優(yōu)化方案和計(jì)劃，
有積極向上的管理心態(tài)，注重團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，


辦公地點(diǎn): 永川大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園c區(qū)
上班時(shí)間：5*8h正常班，上班時(shí)間靈活，早9：00-晚18：00區(qū)間9h。
薪資：7-8k