工作內(nèi)容：
1.客源:公司提供客戶資源（不需自己找資源?。?
2.銷售:會(huì)展體驗(yàn)式活動(dòng)，定期舉辦產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、客戶答謝會(huì)、社區(qū)參觀、高客沙龍等活動(dòng)。醫(yī)養(yǎng)顧問可以約客戶到公司活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)或者社區(qū)，深入了解客戶狀況與需求，并根據(jù)客戶需求匹配對(duì)應(yīng)的醫(yī)養(yǎng)服務(wù)。
不要求自帶資源，不需要陌拜，非傳統(tǒng)的銷售模式，全新會(huì)展體驗(yàn)式營(yíng)銷，名師駐場(chǎng)講解（每周4-6場(chǎng)）。

工作待遇：高提成+崗位底薪（有責(zé)）+方案獎(jiǎng)勵(lì)+其他福利
薪資待遇簡(jiǎn)介均薪25-35k，優(yōu)秀者可首年度突破百萬薪資，次年翻倍，市場(chǎng)巨大，前景無限！

每年兩次出游 一次國(guó)內(nèi) 一次國(guó)外
招聘要求：25-47歲，大專及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年(條件優(yōu)越可放寬年齡、學(xué)歷政策)
上班時(shí)間:9:00--- 18:00，周末雙休，法定節(jié)假日休，不加班！
其它福利:
1.補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，定期團(tuán)建，績(jī)效獎(jiǎng)金，員工旅游，，彈性工作,季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，轉(zhuǎn)正獎(jiǎng)，伯樂獎(jiǎng)，長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，管理津貼，培訓(xùn)津貼，高傭金，高獎(jiǎng)勵(lì)方案等
2.快速晉升渠道，最快3個(gè)月可晉升
根據(jù)每位候選人的資歷不同，由面試官詳細(xì)介紹。