更新于 12月9日

物業(yè)公司客服(國(guó)企直聘)

4000-6000元·13薪
  • 南京玄武區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
一、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo):根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)分解方案,與公司簽署年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書,并確保各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成。
二、客服服務(wù):
1.負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶的滿意度調(diào)查工作,做好關(guān)于業(yè)主/住戶滿意度調(diào)查和各種數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計(jì)工作。
2.負(fù)責(zé)做好轄區(qū)內(nèi)對(duì)業(yè)主/住戶的活動(dòng)宣傳工作。
3.負(fù)責(zé)公司服務(wù)熱線的值守,收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報(bào)修情況和服務(wù)質(zhì)量。
4.負(fù)責(zé)業(yè)主進(jìn)出貨物的監(jiān)督管理和記錄。
5.根據(jù)12345熱線反饋情況,及時(shí)對(duì)用戶反饋進(jìn)行跟進(jìn)和處理。
6.及時(shí)處理業(yè)主投訴和建議,并將處理結(jié)果進(jìn)行反饋,提升物業(yè)服務(wù)滿意度。
7.建立健全服務(wù)合同臺(tái)賬,進(jìn)行物業(yè)服務(wù)合同的評(píng)審、確定和實(shí)施。
8.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展項(xiàng)目管理工作,負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的接洽,確保專項(xiàng)工作順利推進(jìn)。
9.負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)通知單的發(fā)放和費(fèi)用催繳工作。
10.建立健全服務(wù)合同臺(tái)賬,進(jìn)行物業(yè)服務(wù)合同的評(píng)審、確定和實(shí)施。
11.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)轄區(qū)內(nèi)的公共設(shè)施、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、廣告宣傳海報(bào)進(jìn)行監(jiān)督管理。
12.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行服務(wù)項(xiàng)目的接洽,落實(shí)并跟進(jìn)實(shí)施。
13. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,25至55周歲。
2.有客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.具有良好的社交能力、表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備吃苦耐勞的精神,熟練操作OFFICE辦公軟件。
4.熟悉物業(yè)管理相關(guān)的法律、法規(guī)和政策,以及各類物業(yè)管理知識(shí),并有效運(yùn)用。

工作地點(diǎn)

板倉街9號(hào)南京市玄武區(qū)板倉街9號(hào)玄武科技金融園B5

職位發(fā)布者

丁先生/人資

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南京玄武城市建設(shè)集團(tuán)有限公司(玄武城建集團(tuán))組建于2020年3月,功能定位是以城市更新和政策性住房建設(shè)為主業(yè)的專業(yè)化、市場(chǎng)化建設(shè)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)。把追求卓越作為永恒目標(biāo),把特色發(fā)展作為路徑選擇,用實(shí)際行動(dòng)跑好“十四五”發(fā)展接力棒。集團(tuán)理念及企業(yè)文化:唯才是用追求卓越團(tuán)隊(duì)協(xié)作講求誠(chéng)信玄圃積玉建功立業(yè)集思廣益團(tuán)結(jié)進(jìn)取
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