崗位職責:
1、參與制定供應商策略以及考核規(guī)則,定期對供應商進行考核并出具考核結果、整改意見。
2、維護供應商關系以及績效改善,對新老供應商進行分類管理并跟進改善情況。
3、協(xié)助上級進行供應商的搜源開發(fā),收集好供應商驗廠、資質(zhì)審核等資料。
4、負責新老供應商的入駐檔案的整理以及資質(zhì)資料的收集。
5、參與完成供應商提升規(guī)劃以及賦能方案,定期對供應商階段性的賦能培訓。
6、負責修訂年度供應商的采購合同,確保年度合同切合實際業(yè)務發(fā)展需求。
任職要求:
1、本科以及以上學歷,供應鏈管理、工商管理、物流工程等相關專業(yè)
2、1年以上的供應商管理工作經(jīng)驗,熟悉采購、供應商管理、百貨生產(chǎn)流程、具有一定的工藝生產(chǎn)知識、供應商談判技巧。
3、英語四級以上,熟練掌握office辦公軟件以及ERP操作
4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力、有較強的執(zhí)行力以及團隊協(xié)作能力。有一定的抗壓能力以及上進心。
薪酬福利
薪酬策略:尚華科技采用領先型薪酬策略,設計有競爭力的薪酬福利體系和完善的薪酬激勵制度,包括但不限于績效工資、年終獎金。
員工保障:五險一金,正常享受法定假期:較長帶薪年假、產(chǎn)假等。
暖心福利:公司每周提供豐富的下午茶,每天有免費零食、水果,定期團建,每年組織旅游,發(fā)放生日禮金,開工紅包等。
培訓晉升:尚華科技有通暢的晉升渠道,規(guī)范的晉升機制,此外,公司還提供種類豐富的書籍和外出學習的機會,給人才提供外部培訓和自我提升的良好途徑。
工作環(huán)境:公司在高檔寫字樓有寬敞明亮的辦公室,辦公環(huán)境舒適。身邊有積極進取的高素質(zhì)年輕小伙伴相互交流學習,工作舒心。
節(jié)日小驚喜:各種傳統(tǒng)節(jié)日都備有節(jié)日禮品或禮金,還有各種節(jié)日小驚喜,工作充實又不缺乏趣味。
作息時間:雙休,朝九晚六。
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