工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的帶教及維護(hù),積極配合公司發(fā)布的銷(xiāo)售戰(zhàn)略與營(yíng)銷(xiāo)管理政策;
2.協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)新戶(hù),提升公司品牌覆蓋率及市場(chǎng)占有率;
3.定期收集相關(guān)信息,向公司反饋市場(chǎng)信息、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)行情等;
4.服從上級(jí)區(qū)域管理領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督管理,維護(hù)公司正常的營(yíng)銷(xiāo)秩序。
任職要求:
1.23-37周歲,有車(chē)有駕照,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差(每月24天);
2.具備出色的溝通表達(dá)能力,有一定的商務(wù)談判能力;
3.能適應(yīng)較艱苦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境。
【選擇牧士的理由】
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,無(wú)責(zé)底薪+出差補(bǔ)助+高績(jī)效,綜合年收入10-20w,上不封頂;
2.完善的晉升通道,基層銷(xiāo)售-銷(xiāo)售管理-區(qū)域經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理;
3.專(zhuān)業(yè)成熟的培訓(xùn)體系,入職一對(duì)一帶教,提供有力的工作支持與指導(dǎo);
4.穩(wěn)定且上升的行業(yè),農(nóng)牧行業(yè)中的佼佼者,能夠?yàn)榫邆錆摿Φ膯T工提供廣闊的施展才華的平臺(tái)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、年終分紅、節(jié)日福利、五險(xiǎn)