主要工作內(nèi)容：根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，確定公司產(chǎn)品方向。主要面向離散制造業(yè)客群，提供智能制造技術(shù)服務(wù)，具體包括基于機(jī)器人深度應(yīng)用、非標(biāo)自動化設(shè)備及信息化產(chǎn)品。

崗位描述：

1、主管公司技術(shù)規(guī)劃、產(chǎn)品定位、資源生態(tài)搭建等全面管理工作；根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和方向，做好未來新產(chǎn)品的規(guī)劃。

2、確定下級部門的組織結(jié)構(gòu)，提出直接下級崗位的用人要求，并編寫該崗位的崗位職責(zé)；提出分管范圍的員工培訓(xùn)計劃，完成公司安排的培訓(xùn)任務(wù)；制定分管范圍人員的績效考核辦法并定期對他們進(jìn)行考核。

3、負(fù)責(zé)公司制度的起草、修訂和執(zhí)行工作。負(fù)責(zé)科技信息的收集、整理、發(fā)布工作，為公司的科技活動決策提供依據(jù)。

4、負(fù)責(zé)對外申報國家科研經(jīng)費(fèi)，負(fù)責(zé)對外申報國家、省、市級科技成果獎。

5、負(fù)責(zé)智能化、信息化項目的方案編寫、招投標(biāo)管理、資源調(diào)配、驗收交付等，有效管控項目的順利實施。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，自動化、計算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上智能化、信息化相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、 具備豐富的ERP、MES、WMS大型信息化系統(tǒng)和機(jī)器人深度應(yīng)用的項目實施經(jīng)驗，熟悉主流的信息技術(shù)架構(gòu)和軟件工程規(guī)范；

4、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，具備較強(qiáng)的抗壓力和執(zhí)行力，工作思路清晰，團(tuán)隊管理協(xié)作能力強(qiáng)