——無任何銷售性質(zhì)——甲方直招——逾期提醒客服——
【薪資構(gòu)成】：
1、無責(zé)底薪3000＋日激勵＋月激勵+提成(底薪三個月漲一次，第三個月開始績效翻倍）
2、第一月新人保底薪資：6000
第二月新人：8000
第三個月新人：8-15K
墊底員工6000+，在職員工平均收入8000-12000，TOP級20000+
3、帶薪培訓(xùn)5天，培訓(xùn)當天、就簽署正式合同
4、每月固定10號發(fā)薪：底薪＋提成一起發(fā)
5、五險一金 按照16%繳納 入職就交，沒有試用期
【新人體系】：
1、下團隊分配師傅，一對一帶教
2、公司提供電話，一手資源
3、新人培訓(xùn)期間有工資
4、資源成交率：60%以上
【工作內(nèi)容】：
——只針對逾期30天以內(nèi)的客戶電話提醒客戶及時還款——
1、工作工具：公司電話、公司系統(tǒng)、公司資源
2、模式：很簡單，不用銷售任何產(chǎn)品，電話通知就行，不用加微信
3、崗位不需要外出，不外包、入職公司直屬編制
4、工作，比較自由，領(lǐng)導(dǎo)不催促，更不啰嗦，不會天天開會
【上班時間】：
1、9：00-18:30
2、周日固定休息