崗位職責(zé):
1、負責(zé)全國分校的銷售培訓(xùn),熟悉銷售培訓(xùn)體系,賦能業(yè)務(wù)目標達成;
2、精細化分析銷售過程和結(jié)果數(shù)據(jù),洞察數(shù)據(jù)、調(diào)整銷售策略,確保團隊目標和個人目標達成;
3、能通過溝通和個人影響力,賦能業(yè)務(wù)策略和改進方案的落地,提高員工的工作激情和團隊凝聚力,合理評估全國銷售團隊的銷售能力,打造卓越銷售團隊;
5、能推動學(xué)部、市場、學(xué)管等跨部門團隊助力銷售能力提升及結(jié)果達成;
6、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、2年以上一線銷售經(jīng)驗,個人業(yè)績結(jié)果突出;2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;有大學(xué)生客戶群體及保研業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
2、有良好的分析能力(銷售數(shù)據(jù))和解決問題能力;
3、溝通能力強,結(jié)果導(dǎo)向,具有優(yōu)秀的抗壓能力。