【崗位職責(zé)】

、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶關(guān)系維護(hù)；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)，挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售；

3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加銷售范圍；

4、協(xié)助主管進(jìn)行相關(guān)工作安排；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時其它的工作。

【任職資格】

1、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳；

2、有較強(qiáng)的事業(yè)心，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，樂于鉆研，勇于面對挑戰(zhàn)；

3、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識；

4、有一定汽車基礎(chǔ)知識，熟悉配件系統(tǒng)操作者優(yōu)先考慮；

5、有奧迪、大眾、奔馳、寶馬、路虎或類似產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

【薪資結(jié)構(gòu)】

基本薪資+全勤+崗位工資+績效工資（免費提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器和獨立衛(wèi)生間）

【薪酬福利】

1、員工福利：季度福利（每季度發(fā)放生活用品）、節(jié)日福利（婦女節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)發(fā)放禮品或現(xiàn)金等）、帶薪年假、定期旅游等等；

2、每月休息4天；

3、優(yōu)美的辦公環(huán)境，賞罰分明的管理制度，完善的薪酬體系，良好的晉升空間，給員工提供很好的晉升平臺。


職位福利：全勤獎、包住、員工旅游、五險