崗位要求：
1、不限學歷，熱愛房地產(chǎn)工作 ；有店經(jīng)理管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、高度的敬業(yè)精神、優(yōu)秀的服務意識和團隊合作能力，高執(zhí)行力者優(yōu)先；
3、抗壓能力強，能吃苦，親和力強；
4、拼搏進取誠實守信是你的價值觀。
5、高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、客戶服務或學生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極，樂觀開朗

崗位職責：
1、負責團隊內(nèi)人員管理，處理團隊內(nèi)各種疑難雜癥，提高團隊成交轉化

2、不定期給團隊內(nèi)員工培訓

3、負責門店日常管理，人員帶訓，談判跟單。

4、具備一定的南京新房房產(chǎn)經(jīng)驗，

5、能帶領團隊，有一定的抗壓能力。

6、能獨立談單。

薪資待遇：
1.固定底薪5000-6000

2. 不定期團建

3. 六險一金

4. 自己做業(yè)務30%-55%提成，公司不扣任何平臺費

5. 團隊業(yè)績6%-15%提成

6. 公司股份10%-49%股份分紅