成都MADO管理人員招聘儲(chǔ)備
負(fù)責(zé)管理餐廳的日常運(yùn)營和客戶服務(wù)，確保提供優(yōu)質(zhì)的餐飲體驗(yàn)。
主要職責(zé)：
1. 監(jiān)督和管理餐廳的日常運(yùn)營。
2. 確保員工提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)。
3. 處理客戶投訴，解決客戶問題。
4. 維護(hù)餐廳設(shè)施，確保其整潔、安全。
5. 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和發(fā)展。
6. 分析銷售數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)策略。
7. 與其他部門合作，確保順暢的運(yùn)營流程。
基本要求：
1. 兩年以上前廳管理工作經(jīng)驗(yàn)。餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 有高執(zhí)行力的餐廳管理經(jīng)驗(yàn)。連鎖店最好
3. 出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。
4. 良好的溝通能力和問題解決技巧。
5. 對(duì)提供卓越客戶服務(wù)有熱情。
6. 能夠在餐廳忙的環(huán)境下安排好工作，具有抗壓能力。
7. 熟練掌握餐廳管理系統(tǒng)和辦公軟件。
8. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

班次時(shí)間八小時(shí) 排班 包吃包住 五險(xiǎn) 各種福利
新店招聘儲(chǔ)備人員 晉升空間大