【高中數(shù)學(xué)老師】15-20k 工作職責(zé)： 1、課程設(shè)計(jì)：在現(xiàn)有講義基礎(chǔ)上，設(shè)計(jì)出對(duì)應(yīng)學(xué)科段教學(xué)內(nèi)容； 2、課程準(zhǔn)備：制作教學(xué)相關(guān)素材，并對(duì)相應(yīng)學(xué)科段進(jìn)行備課、磨課、討論課程內(nèi)容； 3、課程講解：完成課堂授課工作，并定期到對(duì)應(yīng)分校參與講座、診斷等招生活動(dòng)； 4、課后服務(wù)：和助教老師進(jìn)行每次課的反饋溝通，根據(jù)情況進(jìn)行課程的優(yōu)化； 5、運(yùn)營(yíng)支持：根據(jù)市場(chǎng)需求，不定期研發(fā)與本學(xué)科段相關(guān)的短期課程，支持到一線的家長(zhǎng)會(huì)、體驗(yàn)課等。 任職條件： 1、一本高校畢業(yè)、師范專業(yè)優(yōu)先，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、性格活潑外向，形象、口才出眾，鏡頭前或講臺(tái)上具備極強(qiáng)的人格魅力； 3、熱愛(ài)教育事業(yè)，踏實(shí)、肯干、努力，有奮斗精神和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、專業(yè)功底深厚，對(duì)考點(diǎn)把握準(zhǔn)確到位。 工作待遇： 1.法定假期：按國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定員工享有法定節(jié)假日； 2.帶薪年假：?jiǎn)T工可享受5-15天的帶薪年假； 3.五險(xiǎn)一金：為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)及公積金； 4.幸福基金：為員工提供低息借款，解決購(gòu)房、購(gòu)車(chē)、結(jié)婚等大額支出困難； 5.心基金：為困難員工提供愛(ài)心資助，幫助員工及其家人度過(guò)難關(guān)； 6.節(jié)日福利：春節(jié)、三八、端午、中秋節(jié)、教師節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮品； 7.年度體檢：為員工提供年度免費(fèi)體檢； 8.定期團(tuán)建：燒烤、唱K、聚餐等，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力； 9.員工旅游：一年/次，走遍國(guó)內(nèi)外； 10.輕松氛圍：全天候無(wú)限量零食及自磨咖啡供應(yīng)；每周水果下午茶；每月不同主題生日趴； 11.完善的晉升機(jī)制，多通道全方位發(fā)展； 12.提供行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平。 上班地點(diǎn)：越秀區(qū)環(huán)市東路474號(hào)東環(huán)大廈3樓（動(dòng)物園站）