更新于 2月28日

vue前端開發(fā)工程師

1.1-1.3萬·14薪
  • 深圳龍華區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

Vueuni-app
Vue3 Uniapp 開發(fā)經(jīng)驗兼容性問題解決經(jīng)驗非常豐富 主要解決各種uniapp在各種小程序 瀏覽器手機型號的兼容性問題
可以遠程辦公 也可以駐場 要求非常具有責任心前端開發(fā)經(jīng)驗
一、崗位職責:
1、負責線上游戲app的前端研發(fā)工作和性能優(yōu)化,涉及app端/H5/小程序等;
2、負責高度還原UI設(shè)計稿與交互實現(xiàn),處理名種瀏覽器兼容問題;
3、與產(chǎn)品、UI/UE、后端緊密協(xié)作,負責各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的易用性改進、體驗以及網(wǎng)站性能優(yōu)化;
4、參與產(chǎn)品評審,并提出可行的技術(shù)方案。
5、負責持續(xù)開發(fā)和改進前端的基礎(chǔ)通用組件并能保證擴展性和穩(wěn)定性,提升研發(fā)效率:
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗:
2、深入掌握JS語言,以及ES6/7特性;精通各種Web前端技術(shù)(HTML/CSS/JavaScript等);
3、對前端主流框架,包括Vue、React,有實際項目經(jīng)驗,能夠深入剖析框架的實現(xiàn)原理:
4、在前端的性能優(yōu)化、組件化設(shè)計方面有一定的實踐經(jīng)驗;

獎金績效

滿1年14薪

工作地點

龍華區(qū)數(shù)字創(chuàng)新中心-B座4203

職位發(fā)布者

歐陽嘉駿/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo中環(huán)柯昂科技
中環(huán)柯昂成立于2017年,是一家專注于綠色科技領(lǐng)域,致力于研發(fā)和推廣低碳環(huán)保軟件的創(chuàng)新型企業(yè)。中環(huán)柯昂自主研發(fā)的組織碳排放管理、產(chǎn)品碳足跡核算等軟件平臺已累計服務(wù)企業(yè)400余家,并依托扎實的平臺技術(shù)和豐富的服務(wù)經(jīng)驗。我們的研發(fā)團隊由一群熱衷于環(huán)保事業(yè)和軟件開發(fā)的專業(yè)人士組成,他們擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和卓越的技術(shù)能力。堅持以客戶為中心,以市場需求為導向,通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā),為客戶提供高效、便捷、低碳的軟件解決方案。我們的產(chǎn)品涵蓋了多個領(lǐng)域,包括能源管理、碳排放監(jiān)測、綠色辦公等,旨在幫助企業(yè)實現(xiàn)節(jié)能減排、降低運營成本,同時提升企業(yè)的社會責任感和品牌形象。我們的軟件不僅具有高度的可定制性和擴展性,而且易于使用和維護,深受客戶的喜愛和好評。于2023年成功中標工信部專項“工業(yè)數(shù)字化碳管理公共服務(wù)平臺”的建設(shè)任務(wù)、2024年承接工信部電子司專項“鋰電池行業(yè)碳足跡核算平臺”建設(shè)任務(wù)。中環(huán)柯昂始終秉持“綠色創(chuàng)新,低碳未來”的企業(yè)理念,致力于推動低碳經(jīng)濟的發(fā)展和普及。我們堅信,通過我們的不懈努力和持續(xù)創(chuàng)新,我們一定能夠在低碳環(huán)保領(lǐng)域取得更加卓越的成就,為地球的美好未來貢獻更多的力量。在未來的發(fā)展中,我們將繼續(xù)加強與國內(nèi)外合作伙伴的交流和合作,引進先進的技術(shù)和管理經(jīng)驗,不斷提升公司的核心競爭力和市場影響力。我們期待與更多的企業(yè)和個人攜手共進,共同推動低碳環(huán)保事業(yè)的發(fā)展,共同創(chuàng)造一個更加綠色、美好的世界。業(yè)務(wù)領(lǐng)域一是企業(yè)碳排放管理。提供碳排放核算、碳排放管理評估等數(shù)字化服務(wù),幫助企業(yè)精確掌握碳排放數(shù)據(jù)。二是產(chǎn)品碳足跡核算。建立國際通用的核算模型,打破數(shù)據(jù)壟斷,保障我國產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)安全。三是綠色化體系搭建。為集團化企業(yè)提供全面的綠色化體系搭建及綠色考評體系與綠色供應(yīng)鏈體系,推動綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。公司目前人員規(guī)模20+人左右,技術(shù)人員占約50%。公司非常注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展,建立了公平、客觀的用人機制和高效的人才培養(yǎng)機制,為員工提供較為完善的福利保障和良好的發(fā)展空間。福利待遇保障及晉升發(fā)展體系: 1、齊全的五險一金,補充醫(yī)療保險;以及各種節(jié)日福利(如婚育補助、過節(jié)費、免費體檢、出差津貼補助等); 2、多樣的帶薪年假及國家法定節(jié)假日;享受年終獎,以及年度優(yōu)秀員工評選; 3、晉升通道清晰,科學規(guī)范晉升體系;參與績效考核,獲取績效獎勵; 4、和諧的辦公環(huán)境,快樂的工作氛圍;周末雙休。公司網(wǎng)址:www.zhkeang.com隨著公司市場的迅速擴張,誠摯歡迎志同道合人士的加盟!
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