崗位職責：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)線要求完成每月招聘任務(wù);
2、與客戶溝通了解客戶需求，制定招聘計劃;
3、根據(jù)人物畫像精準匹配招聘對象;
4、對接溝通候選人協(xié)助完成入職全流程;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項；
任職要求：
1、20-30周歲，大專及以上學歷；
2、人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、較強的學習能力、良好的溝通能力；
4、獨立工作，責任心強，積極熱情;
崗位優(yōu)勢
1、公司提供工作手機、電腦、招聘賬號；
2、師傅一帶一，完善的培訓賦能；
3、完善的薪資體系(無責底薪、績效、提成獎金、積分獎勵)；
4、明確的職業(yè)晉升通道；
工作時間早8：30-晚5：30，周末大小周休息