崗位職責(zé):
1、 參與公司的發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)管理目標(biāo)的編制工作。
2、全面負(fù)責(zé)公司各工程項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)工作及負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目技術(shù)、質(zhì)量以及標(biāo)準(zhǔn)的制定,并且制定具體項(xiàng)目的質(zhì)量技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)。
3、為公司培養(yǎng)工程技術(shù)管理后備力量。
4、定期組織施工管理、落實(shí)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、進(jìn)度控制和成本控制,確保項(xiàng)目安全、高效推進(jìn),按期按質(zhì)驗(yàn)收合格。
5、指導(dǎo)工程部處理工過程中發(fā)生的問題,包括工藝、材料、施工進(jìn)度、變更等事宜。
6、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)行業(yè)中的新工藝、新技術(shù)進(jìn)行研究,并對(duì)項(xiàng)目建設(shè)提出建議,以縮短工期,提高工程質(zhì)量、降低工程成本。
7、參加圖紙會(huì)審,專項(xiàng)施工方案。
8、指導(dǎo)工程部,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中存在的技術(shù)問題,協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
9、對(duì)工程施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,并提出項(xiàng)目改進(jìn)方案。
崗位要求:
1、工民建、土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、在建筑企業(yè)負(fù)責(zé)中大型工程項(xiàng)目管理工作20年以上,10年以上總工或同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有高層建筑和大型地下工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者。
4、廠房類建筑項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者。
5、熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范,熟悉工程項(xiàng)目管理、技術(shù)工作內(nèi)容、流程及關(guān)鍵環(huán)節(jié),有全面負(fù)責(zé)房建建筑項(xiàng)目管理、技術(shù)工作的能力。
6、全面掌握工程管理技術(shù)相關(guān)知識(shí),能熟練運(yùn)用CAD等相關(guān)繪圖計(jì)算軟件,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理、成本把控較為敏感。
7、人品好,溝通能力強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,思路清晰, 計(jì)劃性好,執(zhí)行力強(qiáng)。
8、擁有一級(jí)建造師、注冊(cè)造價(jià)師或高級(jí)工程師證者優(yōu)先。
9、有對(duì)韓國(guó)企業(yè)或外國(guó)企業(yè)工作過經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10、會(huì)說韓語(yǔ)優(yōu)先。