工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)參與制訂購物中心的戰(zhàn)略規(guī)劃，執(zhí)行并確保長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌購物中心的運(yùn)營(yíng)管理，包括商家招商、租賃管理、租費(fèi)收繳、商家關(guān)系維護(hù)等工作；
3、制定購物中心的銷售和營(yíng)銷策略，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，并制定相應(yīng)的營(yíng)銷活動(dòng)；
4、 負(fù)責(zé)購物中心的品牌推廣和形象建設(shè)，提升購物中心在市場(chǎng)中的知名度和影響力；
5、統(tǒng)籌和管理購物中心的運(yùn)營(yíng)預(yù)算，并確保預(yù)算的合理利用；
6、監(jiān)督購物中心的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括店鋪管理、設(shè)施維護(hù)、安全保障等；
7、 協(xié)調(diào)購物中心與商家、供應(yīng)商、業(yè)主等各方的關(guān)系，促進(jìn)合作與共贏；
8、負(fù)責(zé)購物中心的人力資源建設(shè)管理，包括員工招聘培訓(xùn)，績(jī)效考評(píng)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；
9、公司安排的其他工作任務(wù)。
就職要求
1、本科及以上學(xué)歷，35-45歲，男女不限；
2、5-10年購物中心全盤管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練掌握word，Excel，PPT等辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
4、有較好的招商談判技巧和能力；
5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較高的抗壓能力。
薪資詳情
薪資構(gòu)成：底薪（面議）+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)金等。
社保類型：五險(xiǎn)一金