更新于 9月13日

質(zhì)量工程師

5000-8000元

職位描述

三坐標(biāo)

質(zhì)量工程師工作內(nèi)容

一、制定質(zhì)量控制計(jì)劃

作為質(zhì)量工程師,首要任務(wù)是制定詳細(xì)的質(zhì)量控制計(jì)劃。這包括確定質(zhì)量控制的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)產(chǎn)品類型、客戶要求和行業(yè)規(guī)范制定相應(yīng)的檢驗(yàn)、測(cè)試和評(píng)價(jià)流程。制定質(zhì)量控制計(jì)劃時(shí),需綜合考慮生產(chǎn)流程、設(shè)備能力、人員技能等因素,確保計(jì)劃的科學(xué)性和可操作性。

二、原材料質(zhì)量檢測(cè)

原材料的質(zhì)量直接關(guān)系到最終產(chǎn)品的質(zhì)量。質(zhì)量工程師需對(duì)進(jìn)廠的原材料進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn)和測(cè)試,確保原材料符合規(guī)格要求和性能指標(biāo)。對(duì)于不合格的原材料,應(yīng)及時(shí)通知采購(gòu)部門進(jìn)行處理,避免使用不合格材料導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。

三、成品質(zhì)量評(píng)估

成品質(zhì)量評(píng)估是質(zhì)量工程師的核心工作之一。在生產(chǎn)過(guò)程中,質(zhì)量工程師需對(duì)半成品和成品進(jìn)行抽樣檢測(cè),評(píng)估其質(zhì)量水平是否滿足標(biāo)準(zhǔn)要求。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的不合格品,需進(jìn)行原因分析和改進(jìn),避免同類問(wèn)題再次發(fā)生。

四、質(zhì)量問(wèn)題分析處理

當(dāng)出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),質(zhì)量工程師需及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查和分析,找出問(wèn)題的根源并提出解決方案。在問(wèn)題分析過(guò)程中,應(yīng)充分考慮生產(chǎn)、設(shè)備、人員等方面的因素,確保找到真正的原因并采取有效措施加以改進(jìn)。

五、監(jiān)控質(zhì)量管理體系

質(zhì)量工程師需負(fù)責(zé)監(jiān)控和維護(hù)質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行。這包括定期檢查和評(píng)估質(zhì)量管理體系的符合性,確保各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)按照既定計(jì)劃進(jìn)行。同時(shí),還需關(guān)注行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的變化,及時(shí)更新質(zhì)量管理體系,以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。

六、組織質(zhì)量培訓(xùn)活動(dòng)

為了提高員工的質(zhì)量意識(shí)和技能水平,質(zhì)量工程師需定期組織質(zhì)量培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)內(nèi)容可以包括質(zhì)量管理知識(shí)、質(zhì)量檢測(cè)方法、質(zhì)量問(wèn)題分析處理等方面的內(nèi)容。通過(guò)培訓(xùn),提升員工的質(zhì)量素養(yǎng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量管理能力。

七、文件資料管控維護(hù)

質(zhì)量工程師還需負(fù)責(zé)文件資料的管控和維護(hù)工作。這包括建立和維護(hù)質(zhì)量管理相關(guān)的文件和記錄,確保文件資料的完整性和可追溯性。同時(shí),還需定期對(duì)文件資料進(jìn)行審查和更新,以確保其與實(shí)際情況保持一致。

八、跟蹤驗(yàn)證不符合項(xiàng)

對(duì)于發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),質(zhì)量工程師需跟蹤其整改進(jìn)度和結(jié)果,確保不符合項(xiàng)得到有效糾正和預(yù)防。對(duì)于重大的不符合項(xiàng),需制定專門的跟蹤驗(yàn)證計(jì)劃,確保其不會(huì)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量造成嚴(yán)重影響。

綜上所述,質(zhì)量工程師的工作內(nèi)容涵蓋了質(zhì)量控制計(jì)劃的制定、原材料質(zhì)量檢測(cè)、成品質(zhì)量評(píng)估、質(zhì)量問(wèn)題分析處理、監(jiān)控質(zhì)量管理體系、組織質(zhì)量培訓(xùn)活動(dòng)、文件資料管控維護(hù)以及跟蹤驗(yàn)證不符合項(xiàng)等多個(gè)方面。通過(guò)全面、細(xì)致的工作,質(zhì)量工程師能夠確保產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)贏得良好的市場(chǎng)聲譽(yù)和經(jīng)濟(jì)效益。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)春浙海汽車零部件有限公司

職位發(fā)布者

王女士/人事專員

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長(zhǎng)春浙海汽車零部件有限公司
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