職位描述:
1.精益管理體系規(guī)劃:結(jié)合食品行業(yè)特點(diǎn),制定集團(tuán)精益管理長(zhǎng)期規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃,確保精益管理與集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)相契合。
2.精益項(xiàng)目管理與實(shí)施:領(lǐng)導(dǎo)精益管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),針對(duì)生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、質(zhì)量等關(guān)鍵環(huán)節(jié),識(shí)別浪費(fèi),優(yōu)化流程,實(shí)施精益改善項(xiàng)目,提升運(yùn)營(yíng)效率。
3.食品安全與質(zhì)量控制:將精益管理理念融入食品安全與質(zhì)量管理體系,確保產(chǎn)品符合法律法規(guī)要求,提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。
4.流程標(biāo)準(zhǔn)化與持續(xù)優(yōu)化:推動(dòng)生產(chǎn)流程、操作規(guī)范、管理制度的標(biāo)準(zhǔn)化,建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制,確保精益管理成果得以鞏固和提升。
5.精益工具與方法培訓(xùn):組織精益管理培訓(xùn),提升集團(tuán)員工對(duì)精益理念的認(rèn)識(shí)和應(yīng)用能力,培養(yǎng)精益管理文化。
6.跨部門協(xié)作與資源整合:促進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部各部門之間的溝通與協(xié)作,整合內(nèi)外部資源,共同推動(dòng)精益管理項(xiàng)目的實(shí)施。
7.數(shù)據(jù)分析與績(jī)效評(píng)估:建立精益管理數(shù)據(jù)分析體系,對(duì)精益管理項(xiàng)目的實(shí)施效果進(jìn)行量化評(píng)估,為決策提供依據(jù)。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)、工業(yè)工程、管理科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.8年以上食品行業(yè)精益管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上管理經(jīng)驗(yàn),有成功實(shí)施精益管理項(xiàng)目的案例。
3.精通精益管理理論、工具和方法,如價(jià)值流圖、5S、看板管理、持續(xù)改進(jìn)等;熟悉食品行業(yè)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系。
4.溝通協(xié)調(diào)能力:具備出色的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力,能夠跨部門協(xié)作,推動(dòng)精益管理項(xiàng)目的順利實(shí)施。
5.食品安全意識(shí):對(duì)食品安全有深刻的認(rèn)識(shí)和責(zé)任感,能夠確保精益管理活動(dòng)不損害食品安全。