一、職位描述
眾領(lǐng)卓越,鑫耀未來,中國人壽“眾鑫計劃”特別招募計劃優(yōu)勢介紹
1、優(yōu)才在入職前9個月獲得專屬新人成長津貼(1500-3000元/月);
2、優(yōu)才獲得最長15個月的培訓(xùn)津貼支持,入職獲得專項國壽優(yōu)才育成計劃,健康管理、理財基礎(chǔ)、養(yǎng)老規(guī)劃等多樣化專業(yè)課程支持。MDRT、IDA績優(yōu)主管擔(dān)任導(dǎo)師親自輔導(dǎo),助力達(dá)成高薪。健康管理、理財基礎(chǔ)、養(yǎng)老規(guī)劃等多樣化課程;
3、年輕化高素質(zhì)團(tuán)隊,自由開放團(tuán)隊氛圍,打造新生代職業(yè)隊伍,show出你的精彩;
4、配置優(yōu)才專項服務(wù)客戶群體,開展規(guī)范化的服務(wù)流程,配置專項經(jīng)營活動,助力您走進(jìn)國壽優(yōu)才隊伍,獲得高薪成就“鑫”突破!
5、眾鑫優(yōu)才未來可對接高階主管發(fā)展路徑,獲取更高管理類收入;
二、崗位職責(zé):
1、維護(hù)公司分發(fā)的優(yōu)質(zhì)客戶資源,協(xié)助客戶辦理各種保全業(yè)務(wù)、理賠等服務(wù),以服務(wù)為基礎(chǔ),通過科學(xué)合理的分析評估,幫助客戶設(shè)計并提供有效的方案推薦;
2、參加公司的各項會議和培訓(xùn),不斷提升自己的專業(yè)能力,參加相關(guān)優(yōu)才培訓(xùn)及完成學(xué)習(xí)目標(biāo);
3、為客戶提供保單咨詢、保單管理、保單體檢等服務(wù)。維系并管理客戶,建立客戶日常服務(wù)檔案,提升售后服務(wù)滿意度。
4、負(fù)責(zé)并開發(fā)高凈值客戶,組織客戶參加相關(guān)VIP客戶服務(wù)增值活動,完善高凈值客戶的服務(wù)管理工作;
5、以服務(wù)為基礎(chǔ),完成月度經(jīng)營活動,可根據(jù)具體情況開展國壽集團(tuán)多項業(yè)務(wù);
6、協(xié)助開展團(tuán)隊的開發(fā)與管理,配合所屬主管做好團(tuán)隊的建設(shè)、管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)與激勵。
招聘條件 :
1、年齡在25-45周歲;
2、學(xué)歷在大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查詢);
3、金融、貿(mào)易、市場營銷或者有銷售售后服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出,具有良好的親和力,良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神;
5、良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有自我創(chuàng)業(yè)的想法。
職位待遇 :
1、薪資構(gòu)成:優(yōu)才津貼+培訓(xùn)津貼+服務(wù)津貼+職務(wù)津貼+輔導(dǎo)津貼+提成+其他方案獎勵(根據(jù)實際工作達(dá)成情況獲取),7000+以上收入達(dá)成;
2、休假安排: 雙休,國家法定節(jié)假日正常休息;
3、有完善的商業(yè)保險補(bǔ)充(含意外、醫(yī)療等);
4、階段安排團(tuán)康等活動,公司有明確的晉升機(jī)制,系統(tǒng)考核,公平公正,公開透明;
5、達(dá)成階段工作要求,享受旅游獎勵和其他物質(zhì)獎勵;
6、舒適的辦公環(huán)境,人性化的管理。
地址:天津市和平區(qū)湖北路20號樓中國人壽5樓