更新于 12月23日

咨詢技術(shù)老師(人力資源管理)

1萬-1.5萬
  • 上海寶山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

人力資源管理師信息管理與信息系統(tǒng)

崗位職責(zé):

1、課程前,上門調(diào)研客戶企業(yè)需求及問題,宣傳推廣本公司課程;

2、課程結(jié)束后,輔導(dǎo)受訓(xùn)企業(yè)進(jìn)行課程內(nèi)容落地;

3、根據(jù)業(yè)務(wù)人員提供的客戶相關(guān)培訓(xùn)咨詢需求,針對性的修改相關(guān)課綱進(jìn)行內(nèi)訓(xùn)課程交付。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、積極主動(dòng)、工作嚴(yán)謹(jǐn);
3、熟悉人事各模塊的操作流程,有過全模塊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、工作細(xì)致主動(dòng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及抗壓能力;
5、能獨(dú)立開展工作,良好溝通協(xié)調(diào)能力、親和力,適應(yīng)力強(qiáng),善于思考學(xué)習(xí),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)操守。

著重提醒:

1、本崗位需要有創(chuàng)業(yè)情懷,自我規(guī)劃,自我管理能力強(qiáng)的有志青年,混日子的勿擾。

2、本崗位是合伙人制,崗位薪酬上不封頂,只要你肯努力,愿奮斗!

3、本公司有自主開發(fā)成熟課程,專業(yè)的培訓(xùn)帶你成長為專業(yè)的咨詢師。

4、優(yōu)秀的技術(shù)老師三大能力:談單能力,講課能力,服務(wù)客戶的能力,你來,我們就要往這個(gè)目標(biāo)培養(yǎng)你。


集團(tuán)官網(wǎng):www.cszx#
工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18.00,中午休息一個(gè)半小時(shí),享受國家節(jié)法定假日,周末雙休;
地址:上海市寶山區(qū)共和新路4727號(hào)新陸國際商務(wù)大廈4樓408室(地鐵1號(hào)線共康路站下1號(hào)口出步行2分鐘到公司)

職位福利:績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、包住、年終分紅、股票期權(quán)、帶薪年假、餐補(bǔ)

職位亮點(diǎn):國內(nèi)外一流咨詢公司,年假高達(dá)20天

工作地點(diǎn)

共和新路4727號(hào)4樓408室

職位發(fā)布者

錢女士/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo上海長領(lǐng)企業(yè)管理咨詢有限公司
長松咨詢是由賈長松老師等人創(chuàng)建,主要從事企業(yè)管理系統(tǒng)咨詢,長松咨詢在新加坡、美國等地開設(shè)咨詢業(yè)務(wù),并在日本開設(shè)精益生產(chǎn)項(xiàng)目,進(jìn)行國際化服務(wù)。在國內(nèi)擁有44家子公司,26家代理商,并且擁有長松深藍(lán)科技、新理念科技、及實(shí)業(yè)產(chǎn)品,同時(shí)成立了民營醫(yī)院研究中心、餐飲研究中心、房地產(chǎn)研究中心、招商咨詢服務(wù)中心、企業(yè)建設(shè)中心。長松咨詢主要特點(diǎn)為以系統(tǒng)技術(shù)為主導(dǎo),產(chǎn)品注重研發(fā),實(shí)戰(zhàn)落地,旨在幫助企業(yè)建設(shè)完善管理系統(tǒng),讓中國企業(yè)更受尊敬。長松咨詢本著“敬畏規(guī)律,真愛企業(yè)”的理念,用“相信的力量、實(shí)干的作風(fēng)、技術(shù)性服務(wù)、敢于PK”的精神來發(fā)展業(yè)務(wù),給客戶提供“專注、超值、實(shí)效”的咨詢服務(wù)。在國內(nèi)擁有100000多家企業(yè)客戶。長松數(shù)據(jù):長松股份總服務(wù)客戶數(shù)量:近12萬家長松咨詢成立時(shí)間:2009年7月8日長松股份成立時(shí)間:2013年賈長松第一次講課時(shí)間:2001年,第一次商業(yè)性演講:2003年劉文舉老師商業(yè)演講時(shí)間:2004年底長松咨詢第一個(gè)產(chǎn)品:組織系統(tǒng)研修會(huì)長松股份直營分子公司數(shù)量:44家,代理商數(shù)量:26家長松咨詢課程產(chǎn)品:企業(yè)操盤手、組織系統(tǒng)研修會(huì)、老板財(cái)務(wù)通、全面預(yù)算落地班、阿米巴精華班、動(dòng)態(tài)股權(quán)精華班、家庭教練、未來商業(yè)領(lǐng)袖訓(xùn)練營長松咨詢團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練產(chǎn)品:管理鐵軍長松咨詢實(shí)體產(chǎn)品:組織系統(tǒng)工具包長松咨詢APP產(chǎn)品:長松系統(tǒng)App、經(jīng)營突破APP,營家APP長松咨詢產(chǎn)品:組織系統(tǒng)類,財(cái)務(wù)系統(tǒng)類,阿米巴系統(tǒng)類,股權(quán)系統(tǒng)類,文化系統(tǒng)類長松咨詢輔導(dǎo)師:組織系統(tǒng)輔導(dǎo)師2021年154名、15個(gè)項(xiàng)目中心,2022年將升至180名;另有,阿米巴輔導(dǎo)師30余人、股權(quán)輔導(dǎo)師近30人、財(cái)務(wù)輔導(dǎo)師20余人長松咨詢平臺(tái)人員:業(yè)務(wù)人員:1100名,職能服務(wù)支持人員500人左右長松股份獨(dú)立公司:營家科技、松哲阿米巴、長邦股權(quán)、長建公司長松股份年度綜合業(yè)績:2021年度5.3億
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