崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、離職等手續(xù)，建立人事檔案，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等工作；

2、負(fù)責(zé)員工社會保險投保、申報、繳費、年檢等工作，及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策；

3、負(fù)責(zé)每月考勤工作、工資核算；

4、負(fù)責(zé)公司集體活動的策劃、統(tǒng)籌與實施；

5、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理、辦公用品的采購、公司日常衛(wèi)生管理、固定資產(chǎn)管理；

6、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)或管理等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生也可投遞；

2、做事認(rèn)真仔細(xì)，謹(jǐn)慎耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力，善于處理日常事務(wù)；

3、熟練使用辦公軟件。