1、市場開拓：負(fù)責(zé)自動(dòng)售貨機(jī)點(diǎn)位的開發(fā)與落地，挖掘商場、寫字樓、學(xué)校、社區(qū)等優(yōu)質(zhì)合作資源；
2、客戶談判：與物業(yè)、企業(yè)、機(jī)構(gòu)等合作方洽談設(shè)備投放合作，完成合同簽訂及關(guān)系維護(hù)；
3、銷售目標(biāo)：制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)與市場占有率目標(biāo)；
4、客戶服務(wù)：跟進(jìn)售貨機(jī)投放后的運(yùn)營支持，協(xié)調(diào)解決客戶問題，提升客戶滿意度；
5、數(shù)據(jù)分析：定期反饋市場動(dòng)態(tài)、客戶需求及競品信息，優(yōu)化銷售策略。

任職要求：

經(jīng)驗(yàn)背景：
1、有快消品、智能硬件、新零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉自動(dòng)售貨機(jī)/無人零售行業(yè)者更佳。

核心能力：
1、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力和客戶資源整合能力；
2、目標(biāo)導(dǎo)向，抗壓性強(qiáng)，能獨(dú)立完成市場開拓任務(wù)；
3、熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。

個(gè)人特質(zhì)：
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳；
2、適應(yīng)高頻外勤工作；
3、熱愛銷售工作，對新興商業(yè)模式有敏銳嗅覺。

4、年齡30歲以下優(yōu)先

我們提供：

1、高激勵(lì)回報(bào)：無上限提成，多勞多得；
2、福利保障：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+團(tuán)隊(duì)旅游；
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4、靈活辦公：彈性工作制，注重結(jié)果而非打卡

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