崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)叉車的正常運(yùn)行及日常保養(yǎng)護(hù);
2、負(fù)責(zé)處理倉庫日常到貨入庫、訂單分揀、掃描、包裝、發(fā)貨等工作,嚴(yán)格按照作業(yè)流程執(zhí)行;
3、做好倉庫庫位管理、可視化管理及6S管理;
4、對(duì)貨物管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé);
6、做好倉庫防火、防水、防盜、防蟲等工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。
7、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,有物流和倉儲(chǔ)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神及吃苦耐勞的基本素養(yǎng)。
3、Excel應(yīng)用熟練。
4、可接受輪班,工作積極主動(dòng)、有責(zé)任心。
5、有叉車作業(yè)操作證及高位叉車經(jīng)驗(yàn)且能熟練操作作業(yè)。
薪資福利:
基本薪資+加班費(fèi)+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)+13薪+法定帶薪休假+福利健康體檢+五險(xiǎn)一金
月收入5000-8000元。
9 點(diǎn)上班的-不加班18點(diǎn)下班,加班21點(diǎn)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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