一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理、運(yùn)營(yíng)公司所有招聘渠道,日常職位發(fā)布,平臺(tái)互動(dòng),收集簡(jiǎn)歷、微信等,保障渠道發(fā)布及時(shí),簡(jiǎn)歷量充足,匹配,精準(zhǔn),為交付工作保駕護(hù)航;
2、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào),負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)、公司渠道系統(tǒng)平臺(tái)的日常編輯、運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作;
3、有新媒體(抖音,小紅書(shū))、微博、微信等推廣方面經(jīng)驗(yàn),熟悉多種內(nèi)容形式,能夠制作并推廣;
4、招聘部渠道、交付等數(shù)據(jù)匯總,以周、月為周期進(jìn)行反饋,匯報(bào);;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,熟練使用圖片設(shè)計(jì)ps、視頻編輯等工具,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熱愛(ài)新聞、關(guān)心時(shí)事、熟悉網(wǎng)絡(luò)新聞傳播特性,知識(shí)面廣、喜好閱讀,具備一定的文字功底;
3、對(duì)招聘渠道有一定了解的優(yōu)先安排;
4、工作細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);具有良好的領(lǐng)悟能力、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
薪酬福利
1、綜合薪資4.5K,試用期1-3個(gè)月看綜合表現(xiàn),試用期工資80%;
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;按照法定節(jié)假日放假;
3、公司年度旅游、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品等;
上班時(shí)間
單雙休工作制;
周一至周五9:00-18:00,單休周日上班,10:00-16:00.
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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