一、工作職責(zé):
1、環(huán)保設(shè)備及相關(guān)耗材的客戶開拓、維護(hù),協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完成個人季度及年度目標(biāo);
2、挖掘客戶的潛在價值和需求,積累行業(yè)人脈,把握最新行業(yè)及競品信息;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)流程推動;
4、簽訂銷售合同、跟進(jìn)回款情況、 實(shí)施進(jìn)度中的協(xié)調(diào)等。
二、職位要求:
1、中專及高中以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件操作;
2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有工業(yè)設(shè)備直銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、身體健康,思維敏捷,反應(yīng)迅速,表達(dá)能力強(qiáng);
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,踏實(shí)肯干,有良好的客戶服務(wù)意識,良好的職業(yè)素養(yǎng);
5、性格活潑開朗,有C1及以上駕照,愿意短期出差或外勤;
6、可考慮優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。
說明:有鋰電和儲能、表面處理、塑料和化工等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的,且有這些行業(yè)客戶資源的,可擇優(yōu)高薪錄用
三、福利待遇:
1、享有國家規(guī)定的帶薪節(jié)假日;
2、年休假:合同期滿一年以上員工享有滿一年5天年假,之后每滿1年加1天,累計(jì)15天封頂。
3、帶薪假:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等;
4、購買社保,特定崗位購買商業(yè)保險;
5、工齡獎:連續(xù)工作滿一年或以上的員工每月工齡工資為100元,逐年增加;
6、重要節(jié)日慰問金,不定期活動(旅游、聚餐、戶外團(tuán)建等);
7、不定期統(tǒng)一安排員工健康體檢;
8、提供免費(fèi)住宿、公司有飯?zhí)茫▓蟛?3 元/餐)、住宿電費(fèi)補(bǔ)貼;
9、每月績效獎、年終獎、駐點(diǎn)項(xiàng)目地的有出差補(bǔ)貼等。
10、上班時間:8:30-12:00 13:30-18:00
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