福利津貼：

1、租房補(bǔ)貼：應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)3年內(nèi)，每人每月1000元租房津貼；

2、用餐津貼：每人每月 300 元用餐津貼；

3、交通補(bǔ)貼：每人每月 200 元交通津貼；

4、節(jié)假日津貼：每逢中秋節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)假日，每人500元節(jié)假日津貼；

5、結(jié)婚禮金：公司為員工結(jié)婚發(fā)放禮金1000元；

6、生育禮金：公司為員工生育發(fā)放禮金1000元；

其他福利：

1、社保保險(xiǎn)：入職即繳納五險(xiǎn)一金；

2、團(tuán)體保險(xiǎn)：除五險(xiǎn)一金外，公司再為每位員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)；

3、年假：工齡滿一年可享帶薪年假5天，每在公司多待一年，增加一天福利年假；

4、福利體檢：公司每年組織員工體檢；

5、員工活動(dòng)：年會(huì)、生日會(huì)、羽毛球比賽、足球比賽及歌唱比賽等各項(xiàng)文體活動(dòng)；

6、團(tuán)建旅游：定期組織員工的團(tuán)建及旅游活動(dòng)；

7、專項(xiàng)激勵(lì)：優(yōu)秀研發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)、銷售冠軍獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、老員工獎(jiǎng)；

8、專業(yè)培訓(xùn)：公司定期組織專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和技術(shù)交流研討會(huì)。