崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)社交媒體平臺(tái)內(nèi)容的更新與管理,包括但不限于小紅書、視頻號(hào)、抖音等;
2、設(shè)計(jì)并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷活動(dòng),提升品牌知名度和銷售轉(zhuǎn)化率;
3、定期分析新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)表現(xiàn)(如閱讀量、點(diǎn)贊量、轉(zhuǎn)發(fā)量、粉絲增長(zhǎng)等),形成報(bào)告并提出優(yōu)化建議;
4、策劃或撰寫優(yōu)質(zhì)文案、文章,根據(jù)不同時(shí)間、內(nèi)容持續(xù)策劃推廣計(jì)劃,有效增加目標(biāo)用戶;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有小程序或其他互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、熟悉主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法,有成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先;
3、出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和跨部門有效合作;
4、熟練使用PS/PR/剪映等工具
薪資福利:
1.薪資【每年兩次調(diào)薪機(jī)會(huì)】
基本工資+各類補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(月薪:8000-10000元/月);
2.福利:五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪假期(年假、婚假、產(chǎn)假)+節(jié)假日禮品+子女免費(fèi)資料+新婚賀禮+二胎寶寶成長(zhǎng)金;
3.帶薪培訓(xùn):公司提供系統(tǒng)全面的培訓(xùn),老帶新的一對(duì)一輔導(dǎo),幫助員工快速了解行業(yè)及崗位流程,掌握業(yè)務(wù)技能;
4.單純的人際關(guān)系,輕松的工作氛圍,舒適的辦公環(huán)境;
5.不定期的團(tuán)建活動(dòng)。