更新于 1月20日

人力資源總監(jiān)/經(jīng)理(駐厄瓜多爾)

2.5萬-3.5萬
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃
1、按照厄瓜多爾公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,負責厄瓜多爾公司的人力資源規(guī)劃與人力建設(shè);
2、負責厄瓜多爾公司所需人員的招聘和本地化培養(yǎng),確保人力資源供給;
3、負責厄瓜多爾公司薪酬績效體系的搭建和有效運作;
4、負責厄瓜多爾公司員工培訓教育體系的搭建和實施;
5、負責員工關(guān)系管理,確保符合厄瓜多爾法律要求;
6、參與厄瓜多爾公司制度、流程建設(shè);
7、參與厄瓜多爾公司企業(yè)文化建設(shè);
8、厄瓜多爾公司對外關(guān)系維護;
9、負責厄瓜多爾公司行政后勤管理。

工作地點

鄭州市0

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 鄭州金水區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

戴女士/獵頭顧問

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1、擁有專業(yè)經(jīng)驗豐富的人力資源顧問,多年的職業(yè)顧問經(jīng)驗,他們絕大多數(shù)具有所服務(wù)行業(yè)中5年以上外企經(jīng)歷。2、廣泛的人才尋訪網(wǎng)絡(luò):我們擁有相當數(shù)量的顧問,他們分布在不同的行業(yè)和區(qū)域,能夠迅速準確地提供我們所需要的信息和人才。3、資深的人才甄選顧問:對特殊、高級人才的甄選提供充分的專業(yè)支持,有效確保人選準確性和適合性。4、擁有數(shù)十項全面科學的人事測量工具,確保更加客觀、可靠而有效的甄別人才。5、建立了面向國內(nèi)外的人才、技術(shù)、信息數(shù)據(jù)庫,聯(lián)合有關(guān)單位開展國際人才交流、國際技術(shù)、勞務(wù)合作等業(yè)務(wù)。
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