一、崗位職責：

1、計劃管理：負責項目計劃中工程節(jié)點的編制和達成；負責編制項目工程管理計劃；負責分供方、材料進場計劃推動執(zhí)行；

2、技術管理：組織項目工程部分資料編制；在方案、初設、施工圖設計階段組織項目工程師進行工程技術配合；組織項目團隊進行施工圖內審；負責工程技術標準的推行、技術管理措施落地；配合成本審核本項目招采規(guī)劃；審核本項目技術行為規(guī)劃；審核項目工程師技術行為管理動作的執(zhí)行標準；參與或組織項目樣板點評會議；

3、質量管理：負責項目整體工程質量；管控重要施工工序的界面移交；管控重要材料的進場檢驗；組織項目專業(yè)工程師進行項目月度自檢；組織項目工程各專項驗收及竣工驗收；跟蹤項目后期維修整改；

4、資源管理：負責項目工程項目分供方的選擇、評價及培養(yǎng)；負責推動、監(jiān)督分供方按照規(guī)范及合同要求完成建設任務或履行服務；按照合同要求履行義務；負責協(xié)調解決分供方之間重要現(xiàn)場生產(chǎn)管理問題；負責項目相關政府行政管理部門業(yè)的協(xié)調和關系維護；

5、風險管理：進度和質量風險的預警，制定并組織實施預控方案；分供方風險識別、預警和處理；項目安全；

二、任職要求

1、大專及以上學歷，土木工程相關專業(yè)；

2、有一級或者二級建造師證書、中級以上職稱；

3、3年及以上施工管理經(jīng)驗，至少5年以上地產(chǎn)同等崗位工作經(jīng)驗；

4、有完整項目經(jīng)驗1-2個，有大體量(20萬方以上)復雜業(yè)態(tài)項目經(jīng)歷，團隊管理經(jīng)驗；

5、熟悉甲方管理程序，熟悉本行業(yè)標準及規(guī)范；

6、責任心強、抗壓能力強、有團隊精神、具有較強組織協(xié)調及溝通能力。