1.根據(jù)市場(chǎng)狀況和公司整體規(guī)劃,協(xié)助制定項(xiàng)目招商方案,確定招商目標(biāo),明確工作節(jié)點(diǎn);
2.拓展招商渠道和客戶(hù)資源,開(kāi)拓招商服務(wù)資源,整合合作渠道;
3.組織實(shí)施與目標(biāo)商家溝通談判,擬定租約條款,確保商戶(hù)如期到位;
4.協(xié)助制定合理營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)等運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,積極開(kāi)展項(xiàng)目招商或宣傳推廣工作;
5.在項(xiàng)目定位及調(diào)整中提出可行性建議,協(xié)助審核項(xiàng)目業(yè)態(tài)布局、品牌組合及提升方案;
6.協(xié)助完成客戶(hù)檔案維護(hù)和管理,及時(shí)對(duì)工作動(dòng)態(tài)、客戶(hù)信息、關(guān)鍵進(jìn)度進(jìn)行臺(tái)賬登記。
7.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
備注:
1.薪酬根據(jù)業(yè)績(jī)考核浮動(dòng),完成超額業(yè)績(jī)的另享超額激勵(lì)。
2.上述年齡限制的周歲計(jì)算均以2025年3月31日為截點(diǎn);
3.務(wù)必請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表的工作經(jīng)歷中寫(xiě)明工作時(shí)間段、工作單位、工作具體崗位及主要工作業(yè)績(jī);
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。