(一)崗位職責(zé):
1、組建項(xiàng)目管理部,制定項(xiàng)目管理計(jì)劃、實(shí)施計(jì)劃和項(xiàng)目必要的管 理制度,組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作,協(xié)調(diào)工程相關(guān)方關(guān)系,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
2、執(zhí)行項(xiàng)目合同,組織實(shí)施項(xiàng)目的計(jì)劃和控制,對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用全面負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的預(yù)、結(jié)算和項(xiàng)目催收款工作。
(二)任職資格:
1、土木工程、建筑工程相關(guān)專業(yè),持有二級(jí) 以上建造師資格證;
2、5年以上建筑公司工程管理經(jīng)驗(yàn),有知名建筑公司從業(yè)背景優(yōu)先;
3、擔(dān)任過三個(gè)及以上工程施工項(xiàng)目經(jīng)理;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),具有一定硬件相關(guān)知識(shí);
5、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、工作地點(diǎn):能夠長(zhǎng)期駐外工作者優(yōu)先考慮。
7、年齡在45-55歲。
(三)薪酬、福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:底薪1.5W+提成。具體可面議。
2、為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。