1.完成集團以及各公司人員招聘、培訓、考核、勞動關(guān)系管理等工作;
2.分析人力資源資源數(shù)據(jù),編制人力資源報表;
3.協(xié)助領(lǐng)導編制人力資源管理制度文件;
4.獨立處理公文、會議、活動等日常行政事務(wù);
5.組織開展基層黨建工作;
6.組織開展企業(yè)文化建設(shè),定期更新企業(yè)公眾號;
7.及時完成領(lǐng)導交辦的其它工作。鎮(zhèn)江 - 丹徒區(qū)
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