崗位職能 :
1. 負(fù)責(zé)銀行、消金、融資租賃等糾紛案件的訴前調(diào)解工作。案件穩(wěn)定,易回款。 2. 負(fù)責(zé)和原被告雙方溝通,促成和解方案,敦促被告履行和解方案,化解糾紛。 3. 負(fù)責(zé)對原告訴訟材料的整理,調(diào)解筆錄、調(diào)解協(xié)議等文書的制作。
4. 完成公司安排的其他相關(guān)工作事宜。
崗位要求 :
1. 普通話流利,溝通能力強(qiáng),具有一定的親和力/掌控力。
2. 客服/電銷/調(diào)解等工作2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有法院系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳。
3. 熟練使用基本辦公軟件(word、excel等)。
4. 具備一定的抗壓能力,可以適應(yīng)變化,服從組織工作安排,擁有進(jìn)取心。
5. 大專及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作時(shí)間:
早9晚19,中午休息1個(gè)半小時(shí)(基本上18點(diǎn)或18:30后就不處理案子了,這期間會進(jìn)行特殊案例的溝通)
月休4天,大小周休,案子的一個(gè)繁忙程度,不忙的時(shí)候會做五休二
薪資待遇:
繳納工作地五險(xiǎn)一金
底薪3000+提成。法學(xué)專業(yè)人員入職有額外500提成,除此之外其他激勵(lì)政策視業(yè)務(wù)情況而定。在職人員的薪資范圍,一般能拿到7-8K以上,頭部人員10K+甚至到15K,具體提成邏輯可以面試時(shí)與主管溝通。
如有法院、律所1年以上工作經(jīng)驗(yàn),或者是法學(xué)專業(yè),或者通過法考,入職同學(xué)人享受長期500元激勵(lì)(與底薪獨(dú)立)入職后提交資料通過審批即可。