崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,完成公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè);
2、負(fù)責(zé)制訂品牌市場(chǎng)拓展的年度、季度、月度計(jì)劃,并實(shí)現(xiàn)目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行,完成品牌在行業(yè)中的市場(chǎng)布局定位的渠道開拓,并規(guī)范完善管理拓展流程,通過會(huì)議、匯報(bào)及實(shí)地考查等各種形式及時(shí)了解、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、解決各項(xiàng)有礙計(jì)劃實(shí)施的困難,保證各項(xiàng)計(jì)劃順利有效的實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織收集、分析、調(diào)查并撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,同時(shí)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè),制定與實(shí)施各拓展區(qū)域戰(zhàn)略及策略;
4、與各意向加盟客戶洽談、溝通、權(quán)衡比較并選擇合作對(duì)象,做好合同的簽訂、履行與管理工作,編制并完善合作客戶的合作條款及協(xié)議書,負(fù)責(zé)所有客戶資料的收集、整理,并建立檔案,監(jiān)督拓展合同條款相應(yīng)的應(yīng)收回款催收和業(yè)績(jī)跟進(jìn)工作;
5、管理監(jiān)督品牌市場(chǎng)拓展費(fèi)用成本,嚴(yán)格控制費(fèi)用以及本部門管理事項(xiàng);
6、對(duì)品牌所有的店面進(jìn)行貨品、業(yè)績(jī)等各項(xiàng)日常工作的跟進(jìn),并對(duì)最終的業(yè)績(jī)達(dá)成負(fù)責(zé);
7、負(fù)責(zé)部門人員的管理,制定本部門人員的工作計(jì)劃,并予以檢查控制;同時(shí)對(duì)空白市場(chǎng)及時(shí)跟蹤,及時(shí)回訪意向客戶和潛在市場(chǎng);
9、參與公司年度經(jīng)營計(jì)劃、年度工作計(jì)劃的制定以及分解實(shí)施,組織開展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1、5年以上相關(guān)行業(yè)門店管理、拓展工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理職位工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)市場(chǎng)營銷拓展工作有深刻認(rèn)知;
3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;
4、良好的渠道客戶關(guān)系管理,熟悉市場(chǎng)拓展渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);
5、有較強(qiáng)的組織能力,溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,具備良好的溝通技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn),承壓能力強(qiáng);
6、熟練使用各種辦公軟件;性格開朗、思維活躍、工作積極、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。