一、崗位職責(zé):
1、建立和完善公司的項(xiàng)目管理制度和流程,持續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,推動(dòng)項(xiàng)目管理水平的提升;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)與業(yè)主方、甲方及監(jiān)理方現(xiàn)場(chǎng)人員關(guān)系,參與客戶組織的工作例會(huì)和相關(guān)會(huì)議。
3、組織對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、材料、成本、現(xiàn)場(chǎng)文明施工、人員組織等的監(jiān)督檢查,做好項(xiàng)目管理工作。
4、對(duì)項(xiàng)目管理過程中的異常情況及時(shí)掌控,組織、協(xié)調(diào)相關(guān)力量,推動(dòng)問題的解決;
5、組織開展項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)(隱蔽工程、重要的分部分項(xiàng)工程)驗(yàn)收工作;
6、對(duì)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)和各項(xiàng)目數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,制作統(tǒng)計(jì)報(bào)表,提報(bào)產(chǎn)值并協(xié)同回款事宜。
7、其他工作。
二、任職要求:
1、掌握所從事專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí);
2、熟悉相關(guān)專業(yè)的法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定;
3、具備較強(qiáng)的規(guī)劃能力、大局意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、決策能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
4、具有相關(guān)專業(yè)實(shí)際從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
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