更新于 11月28日

營銷策劃負責(zé)人

1.2萬-1.8萬·18薪
  • 武漢江漢區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

地產(chǎn)策劃地產(chǎn)全案策劃住宅地產(chǎn)
任職要求:
1、45歲以內(nèi),房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗,頭部房企3年以上同崗工作經(jīng)驗,了解武漢市場,具備近期武漢本土項目樓盤完整的市場研究、項目策劃和營銷操盤案例;
3、掌握房地產(chǎn)策劃和銷售、市場營銷、法律、媒體傳播等相關(guān)知識;熟悉市場情況和媒體動態(tài),并完整操作過土地論證、項目策劃、營銷推廣的全過程;
4、具有良好的職業(yè)操守,強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強,有承受工作壓力的心理素質(zhì),良好的談判技巧。

職責(zé)范圍:
1、負責(zé)研究分析公司內(nèi)外部營銷環(huán)境,房地產(chǎn)市場動態(tài),提交房地產(chǎn)土地、市場、競爭樓盤、目標客戶等各類研究分析報告、調(diào)研數(shù)據(jù),供公司決策層參考;
2、負責(zé)配合房地產(chǎn)項目市場定位,包括客戶定位、價格定位、產(chǎn)品定位,參與項目概念、規(guī)劃設(shè)計建議討論和成果評審;協(xié)調(diào)拓展部門、技術(shù)部門、成本部門完成項目策劃、市場定位、產(chǎn)品規(guī)劃建議等工作;
3、負責(zé)新開發(fā)項目總體營銷方案(總體營銷策略、銷售價格及進度、推廣方案及營銷費用預(yù)算等)擬定并按計劃完成;負責(zé)市場推廣渠道效果的監(jiān)控、反饋、調(diào)整建議,文稿品質(zhì)審核,項目階段性營銷推廣方案、計劃及費用預(yù)算的制定與實施;
4、組織開盤、交付、開放日等營銷里程碑節(jié)點工作方案;
5、組織營銷、策劃、廣告及代理機構(gòu)等合作單位的選擇、評價及管理。
6、內(nèi)部銷售數(shù)據(jù)的復(fù)核、分析、報送;銷售會議的組織、簡報、傳遞,。

工作地點

江漢區(qū) 江漢經(jīng)濟開發(fā)區(qū)江興路 湖北星海集團 (7號線)

職位發(fā)布者

張先生/HR

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武漢星科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
湖北星海集團成立于1995年,歷經(jīng)二十余年的磨礪,立足湖北、放眼全國,走出國門,朝著多元化、專業(yè)化、國際化的方向,打造現(xiàn)代企業(yè)集團集群,業(yè)務(wù)范圍涉及包括房地產(chǎn)及其相關(guān)行業(yè)、項目投資、教育培訓(xùn)、金融投資及對外投資等各大領(lǐng)域。 2010年,星海集團地產(chǎn)板塊全資子公司武漢星科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成功獲取江岸區(qū)躍進村改造項目--“星悅城項目”,該項目雄踞后湖新城核心區(qū)域,緊鄰后湖主干道,集團秉承國際前瞻理念,全面聚合城勢資源,鼎力打造全新的180萬方恢弘體量“新都市生活圈”。星海集團進入房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域20余年,始終秉承“誠信務(wù)實”的工作理念及“客戶至上”的工作原則,在每一個項目開發(fā)運作過程中,克服了市場環(huán)境變化帶來的種種困難與挑戰(zhàn),贏得了市場和信譽,樹立了強有力的品牌形象。 2017年,星海集團海外板塊積極響應(yīng)國家“一帶一路”戰(zhàn)略部署,結(jié)合自身優(yōu)勢,本著“共商、共建、共享”理念,積極探索和參與東南亞、太平洋地區(qū)國家的發(fā)展模式,在未來3-5年里,星海集團將積極投入到東南亞、太平洋地區(qū)國家基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通的建設(shè),引進優(yōu)勢資源支持東南亞、太平洋地區(qū)國家的經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)集團“一帶一路”海外業(yè)務(wù)的拓展。 2018年,星海集團教育板塊--鴻蒙兒童教育產(chǎn)業(yè)集團正式成立,這是一家集教育規(guī)劃、學(xué)校管理、教師培訓(xùn)為一體的幼教產(chǎn)業(yè)集團;以辦“純粹、干凈、公益、專業(yè)”的教育為宗旨;以做有價值的幼教產(chǎn)業(yè)集團為愿景。鴻蒙兒童產(chǎn)業(yè)集團將根據(jù)“區(qū)域市場第一、細分市場第一”的幼教品牌建設(shè)原則,為幼教產(chǎn)業(yè)提供運營管理的解決方案包括品牌、體系、產(chǎn)品、資本互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)服務(wù),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè),向行業(yè)提供基于互聯(lián)網(wǎng)的管理解決方案,包括幼兒園安全管理系統(tǒng)、兒童健康管理系統(tǒng)、幼兒園質(zhì)量管理系統(tǒng)、幼兒園財務(wù)管理系統(tǒng)。同時,鴻蒙兒童產(chǎn)業(yè)集團在安全、健康、舒適的環(huán)境中,以強大的經(jīng)濟實力和豐富的教育資源為基礎(chǔ),邀請中國資深幼教專家及管理專家組成的學(xué)術(shù)化的管理團隊,利用高質(zhì)量、科學(xué)化、現(xiàn)代化的教學(xué)手段,為兒童建構(gòu)后續(xù)學(xué)習(xí)及終身發(fā)展的基礎(chǔ),培養(yǎng)具有“國際視野、中國情懷”的幼兒,讓幼兒從此踏上主動學(xué)習(xí)和終???教育的人生旅途,利用獨特的6C成長助力計劃,幫助幼兒成為“執(zhí)著的探究者、積極的思想者、勇敢的表達者、友善的合作者、獨特的創(chuàng)新者、身心健康的世界公民”,共同構(gòu)建幼兒的成長星球,為幼兒的美好未來打下堅實基礎(chǔ)。我們的教育目標:“國際視野、中國情懷”(Chinese Heart、 International Vision)縱觀星海集團20多年發(fā)展史,其實就是一部星海人不斷推陳出新、超越自我的歷史。從星海企業(yè)的第一次成功開始,星海人就從來沒有停止過對下一次成功的追求。正是這種積極進取、與時俱進,追求卓越的發(fā)展精神,成為星海集團持續(xù)發(fā)展不竭的動力;正是恪守“開拓進取、求真務(wù)實”的核心價值觀,強烈的責(zé)任感、使命感和榮譽感成為每一個星海人的核心文化精神,也成為了星海集團企業(yè)經(jīng)營的核心競爭力。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在新的時期,星海集團面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。優(yōu)秀的星海人將繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),同舟共濟、團結(jié)奮進,把星海的事業(yè)推向新的高峰。我們將為您提供: 1、完善的福利待遇、社會保險、公積金和富有競爭力的薪酬; 2、足夠的個人發(fā)展空間; 3、免費工作餐; 4、國內(nèi)(外)旅游、員工體檢; 5、帶薪年休假及國家法定假日休息; 6、端午、中秋、春節(jié)等節(jié)假日福利; 7、交通補貼(車貼)、員工生日禮品、婚慶、生育禮金等其他福利。
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