公司亮點(diǎn):
1、公司處于高速發(fā)展期管理層皆由內(nèi)部選拔,個(gè)人發(fā)展空間大,晉升快,機(jī)會多;
2、公司氛圍好,互助友愛。團(tuán)隊(duì)年輕,尋求志同道合的伙伴一起共創(chuàng)未來;
3、薪酬豐富,提成高達(dá)20%;
4、獨(dú)特人性化管理,8小時(shí)工作時(shí)間再抽出一個(gè)半小時(shí)的自由活動時(shí)間。不止收獲成功與財(cái)富的喜悅,更關(guān)注小伙伴們的健康。
崗位職責(zé):
5、利用公司現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)平臺推廣公司產(chǎn)品;
2、接待客戶詢盤,了解客戶需求并推薦合適的機(jī)型進(jìn)行報(bào)價(jià);
3、及時(shí)回訪客戶,做好業(yè)務(wù)跟進(jìn)工作;
4、按公司要求與客戶簽訂合同;
5、與生產(chǎn)部門溝通協(xié)調(diào),將客戶需求傳達(dá)到位。
崗位要求:
1.儀表大方、舉止得體,思維敏捷、口齒清晰,具備良好語言溝通能力;
2.忠誠有德、勤懇敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有樂觀積極的工作態(tài)度;
3.具有良好的學(xué)習(xí)、溝通、分析和文字表達(dá)能力;
4.熟練操作計(jì)算機(jī)和使用辦公軟件;
5.能積極面對挑戰(zhàn)和壓力,工作主動、善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、無責(zé)底薪工資高達(dá)2500-3000元;
2、根據(jù)業(yè)績高低提成率可達(dá)20%;
3、務(wù)實(shí)認(rèn)干好學(xué)者平均月工資可達(dá)5000-10000元以上;
4、繳納五險(xiǎn)一金;
5、公司提供完善的產(chǎn)品學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn);
6、工資源相同,機(jī)會平等;
7、公司免費(fèi)提供智能業(yè)務(wù)手機(jī),并報(bào)銷話費(fèi)。
工作時(shí)間:
早八點(diǎn)到下午五點(diǎn),中間休息一個(gè)小時(shí),八小時(shí)工作制,不出差不加班,每周周日固定休息,國家法定節(jié)假日帶薪休假。
職業(yè)發(fā)展:
“傳幫帶”的崗位培訓(xùn)制度:新伙伴入司培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入部門工作,公司構(gòu)建“師帶徒”的崗位培訓(xùn)制度,以保證新伙伴快速融入公司文化氛圍,快速熟悉公司產(chǎn)品和工作流程;
多渠道的職業(yè)發(fā)展通道:多崗位可供選擇,公司以堅(jiān)持不放棄、不拋棄的原則,盡量讓每一位選擇巨匠的伙伴在公司可以長遠(yuǎn)發(fā)展,若感覺當(dāng)前職位不適合自己的長遠(yuǎn)發(fā)展,可根據(jù)自身情況申請調(diào)崗。
職位福利:帶薪年假、通訊補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、全勤獎、員工旅游、節(jié)日福利、不加班、彈性工作
職位亮點(diǎn):晉升空間大,工作氛圍不壓抑