職責描述：
1、根據業(yè)務發(fā)展需求及培訓規(guī)劃，組織實施、講授各類培訓：員工技能提升培訓、人才發(fā)展培訓等；
2、負責培訓需求的發(fā)掘和分析，開發(fā)相應培訓資源，并維護并優(yōu)化；
3、通過培訓體系落地，提升一線人員業(yè)務能力；
4、主導/協(xié)助業(yè)務項目的落地，通過定期復盤、不斷優(yōu)化，促進業(yè)務目標的達成和提升；
5、與公司其他部門保持及時溝通，信息共享，并提出合理意見或建議；
6、負責總部中臺大型會議、激勵活動、培訓活動的組織落地。

崗位要求：
1、本科及以上學歷，3年以上培訓專職工作經驗?？熹N品行業(yè)/互聯(lián)網O2O經驗優(yōu)先；有銷售運營or業(yè)務中臺工作經驗優(yōu)先；
2、掌握線上培訓項目策劃、組織落地流程；優(yōu)秀的現(xiàn)場培訓能力，能交付富有表現(xiàn)力的培訓；
3、思路清晰，主動性強、目標導向及較強的溝通說服能力；
4、具有良好的服務意識、組織協(xié)調能力 具備基礎數(shù)據分析能力，善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并提出合理化建議；
5、能熟練使用PPT、Excel等辦公軟件，掌握海報制作、微課拍攝剪輯技能最佳。