一、崗位職責(zé)：
1、短視頻內(nèi)容策劃與制作：負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的選題策劃、腳本撰寫和賬號運營；按照平臺特點，創(chuàng)作適合短視頻平臺屬性的內(nèi)容，提高賬號曝光量和客戶觸達；
2、平臺運營與推廣：負(fù)責(zé)短視頻在各大平臺的運營與推廣，包括小紅書、抖音及視頻號等，擅長運營數(shù)據(jù)分析，能及時調(diào)整運營策略，提升視頻曝光率和營銷轉(zhuǎn)化效果，協(xié)助公司完成營銷獲客目標(biāo)；
3、數(shù)據(jù)整理與分析：收集、整理并分析短視頻運營數(shù)據(jù)，包括播放量、轉(zhuǎn)發(fā)、點贊等關(guān)鍵指標(biāo)，提升賬號的獲客能力和轉(zhuǎn)化，達到團隊的營銷目標(biāo)；
4、研究競爭對手和平臺算法規(guī)則，定期反饋報告，及時作出新的視頻方向、選題、內(nèi)容的優(yōu)化，了解平臺規(guī)則和算法，及時根據(jù)平臺變動調(diào)整運營方向和策略；
二、任職條件
一、教育背景：
本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新媒體、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
二、工作經(jīng)驗：
1、1年以上短視頻運營經(jīng)驗，熟悉小紅書、抖音等短視頻平臺特性，有抖音巨量、騰訊視頻號運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備ToB運營經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉或了解企業(yè)客戶的營銷需求和市場推廣模式；
三、能力要求：
1、具備較強的數(shù)據(jù)整理和分析能力，熟悉各短視頻平臺的算法規(guī)則，能夠獨立進行數(shù)據(jù)處理和報表分析，操作平臺數(shù)據(jù)后臺及關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)分析；
2、性格外向，有目標(biāo)感具備較強的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力
3、有學(xué)習(xí)力，能夠獨立思考和解決問題，有較強的團隊合作精神。