專業(yè)要求:
1:25屆應(yīng)屆畢業(yè)生、統(tǒng)招公辦一本、二本學(xué)歷
2: 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、審計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、物聯(lián)網(wǎng)工程、大數(shù)據(jù)、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)。
職位描述:
利用系統(tǒng)來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的管控及業(yè)務(wù)協(xié)同、涉及到人資模塊、財(cái)務(wù)鏈模塊、供應(yīng)鏈模塊、智能生產(chǎn)制造模塊、信息流等,為項(xiàng)目的前期調(diào)研、客戶業(yè)務(wù)需求分析,項(xiàng)目環(huán)境的搭建、實(shí)施、測試、交付等快速總結(jié)歸納客戶業(yè)務(wù)痛點(diǎn),規(guī)劃業(yè)務(wù)管理模式,設(shè)計(jì)規(guī)劃企業(yè)信息化整體解決方案,以及項(xiàng)目方案實(shí)施落地,項(xiàng)目主要集中在醫(yī)療、國網(wǎng)、銀行、金融、建筑、等行業(yè),
職位要求:
1、具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、責(zé)任心強(qiáng),勇于挑戰(zhàn),
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動(dòng)力;
4、具備良好邏輯思維能力,優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力:
5、思路清晰,具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力、業(yè)務(wù)理解能力,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析:
6、畢業(yè)后有意愿從事ERP信息化行業(yè)
7、熟悉SQL、ORACLE等數(shù)據(jù)庫
8、要求語言表達(dá)犀利、溝通能力強(qiáng)、性格外向、
福利待遇:
1、公司錄用后會(huì)有3個(gè)月的崗前企業(yè)項(xiàng)目及業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)培訓(xùn),結(jié)束后直接轉(zhuǎn)正做項(xiàng)目,正式上班,
2、無責(zé)任底薪+電腦補(bǔ)+額外補(bǔ)貼+項(xiàng)目住宿及管吃+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目獎(jiǎng)金(一年核發(fā)兩次,6月一次,12月份一次);
3、年終獎(jiǎng),1-3個(gè)月的工資
4、雙休,國家法定節(jié)假日正常放假;
5、帶薪年假、帶薪病假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、生日會(huì)、年度旅游、公費(fèi)體檢:
6、公司提供巨大的晉升空間,項(xiàng)目經(jīng)理--項(xiàng)目總監(jiān)---交付總,為每一位員工提供良好的職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)及公平公正公開晉升發(fā)展機(jī)會(huì)。