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汽車(chē)金融渠道經(jīng)理15-25K

1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好

職位描述

面銷(xiāo)/陌拜門(mén)店銷(xiāo)售代理商/經(jīng)銷(xiāo)商
上海利真汽車(chē)延保有你值得加入的三大理由:
1.隨店成長(zhǎng):從洽談到入場(chǎng),我們有成熟的談判模式和成功案例背書(shū),強(qiáng)大的集團(tuán)化規(guī)范運(yùn)作;從團(tuán)隊(duì)組建到經(jīng)營(yíng)管理,我們有專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)支撐伙伴和一對(duì)一師徒幫教,內(nèi)訓(xùn)師駐場(chǎng)指導(dǎo)。
2.資源續(xù)航:管理與資源雙向開(kāi)拓與經(jīng)營(yíng),從內(nèi)部管理向行業(yè)資源對(duì)接發(fā)展,在整個(gè)汽車(chē)行業(yè)提升人脈地位及辨識(shí)度,可持續(xù)資源變現(xiàn)。
3.高出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的薪酬: 完善的績(jī)效評(píng)級(jí)體系,多維度激勵(lì)獎(jiǎng)金,完善的福利,團(tuán)隊(duì)成員內(nèi)驅(qū)力十足。
此崗位要求有陌拜開(kāi)拓汽車(chē)4S店能力,教練式帶領(lǐng)一線銷(xiāo)售顧問(wèn)提升銷(xiāo)售技能,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),用管理思維考慮及解決問(wèn)題,職業(yè)化、果敢、有擔(dān)當(dāng),高效執(zhí)行力和穩(wěn)定專(zhuān)注力。無(wú)責(zé)底薪8K—12K+月度業(yè)績(jī)提成+季度績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金
工作職責(zé):
? 管理與指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),制定有效的業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)施并完成團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo);
? 在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)新渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo);
? 對(duì)團(tuán)隊(duì)所轄渠道的合作情況進(jìn)行檢視、分析、維護(hù),確保有效合作;
? 收集目標(biāo)渠道的相關(guān)信息,進(jìn)行新渠道的開(kāi)拓;
? 協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)協(xié)調(diào)開(kāi)拓渠道的內(nèi)部關(guān)系;
? 發(fā)現(xiàn)、吸引優(yōu)秀的人才,輔助完成分公司招聘工作,并通過(guò)有效管理,確保人員的充足性和穩(wěn)定性;
? 營(yíng)銷(xiāo)方案實(shí)施、跟蹤、效果反饋;
? 團(tuán)隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管控措施的實(shí)施和推動(dòng),落實(shí)和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)防范相關(guān)工作;i)強(qiáng)調(diào)合規(guī)紅線,嚴(yán)控品質(zhì)管理;
協(xié)助售后完成理賠,負(fù)責(zé)客訴、退保處理。
任職要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,全日本科優(yōu)先,27- 32歲之間;
2、 有4年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有商戶渠道陌拜開(kāi)拓及維護(hù)經(jīng)驗(yàn),過(guò)往工作中有成功渠道開(kāi)拓的實(shí)際案列和經(jīng)歷,有具體開(kāi)拓思路方法;有較好的乙方思維,踏實(shí)肯干,愿意付出;
4、 熟悉財(cái)務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開(kāi)展商務(wù)合作拓展及運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作;
5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)銷(xiāo)售管理思維及基層管理者的高效執(zhí)行反饋力,能夠順利開(kāi)展銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作。
6、優(yōu)秀銷(xiāo)售主管及組長(zhǎng)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)2年及以上亦可。
7、tob和toc銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有良好的服務(wù)意識(shí)和金融產(chǎn)品銷(xiāo)售特質(zhì)。
薪酬:
月度:無(wú)責(zé)底薪8-1.2萬(wàn)+月度提獎(jiǎng)>1.5-2萬(wàn)
季度:季度績(jī)效獎(jiǎng)金 0-3萬(wàn)*KPI系數(shù)
長(zhǎng)春銷(xiāo)售經(jīng)理目前綜合月收入在1.5-2.5萬(wàn)/月
福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪、員工旅游、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢、定期團(tuán)建
作息時(shí)間:
8:30-17:30,單休
入職即交五險(xiǎn)一金,帶薪年假,帶薪培訓(xùn),完備的職業(yè)發(fā)展晉升通道,行業(yè)內(nèi)牛人分總帶隊(duì)等
任職要求:

工作地點(diǎn)

國(guó)際大廈A座22樓2212

職位發(fā)布者

陳曉倩/區(qū)域hrbp

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上海利真汽車(chē)服務(wù)咨詢(xún)有限公司成立于2013年,主要提供汽車(chē)后市場(chǎng)細(xì)分領(lǐng)域---汽車(chē)延保服務(wù),總部坐落于美麗的上海北外灘。公司始終以客戶需求為導(dǎo)向,以“延保,讓汽車(chē)生活更美好”為使命,共建共享模式,拓展合作平臺(tái),不斷整合汽車(chē)后市場(chǎng)資源,為客戶提供貼心延保服務(wù)。公司奉行人才為先戰(zhàn)略,不斷引進(jìn)優(yōu)秀人才,形成了“成就員工、成就客戶、成就合作伙伴、成就股東”的利他文化。公司誠(chéng)邀有理想、有夢(mèng)想、有激情的年輕人,共同推動(dòng)上海利真在中國(guó)汽車(chē)后市場(chǎng)的發(fā)展。
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