一、工作職責(zé)：
1.團(tuán)隊(duì)管理：團(tuán)隊(duì)搭建，人選的選用育留，組織氛圍營造，業(yè)績指標(biāo)制定，拆分，目標(biāo)達(dá)成；
2.經(jīng)銷商渠道的開發(fā)與維護(hù)：主要進(jìn)行北京4S店合作的開拓和關(guān)系維護(hù)，建立成熟的渠道銷售體系；
3.定期所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場動態(tài)信息收集，并向公司提出建設(shè)性意見
4.監(jiān)督和協(xié)助駐店銷售完成銷售任務(wù)；
5.完成上級委派的其他任務(wù)。
二、任職資格：
1.27-32周歲，統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷；
2.有5年以上工作經(jīng)歷，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或渠道開拓管理經(jīng)驗(yàn)
3.有較強(qiáng)的溝通能力，良好的銷售服務(wù)意識
4.具有管理和執(zhí)行超強(qiáng)的能力
5.有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、薪酬福利
高額團(tuán)隊(duì)提成+季度績效+業(yè)務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)日福利+不定期福利旅游。入職購買五險(xiǎn)一金，早九晚六，月休4天。